Vem är jag som ledare? Jag tror jag vet, men jag vet inte säkert. Men jag vet hur jag vill vara och vad jag jobbar på för att vara. Och det är: engagerad, lyhörd, kunnig, omtänksam, modig och beslutsmässig. Jag vet också hur jag INTE skulle vilja vara och det är att jag ställa mig längst bak i ledet när jag borde ställa mig först, eller ställa mig först när jag borde ställa mig sist. För att uppnå detta krävs en viss personlig läggning i kombination med erfarenhet och den har jag skaffat mig, förfinat och utvecklat under åren som ledare. Helt enkelt har jag legat i träningsläger och gör än idag. För mig är det viktigt att jag aldrig känna mig färdig som ledare, (för om den dagen kommer borde jag sluta), för personer jag har fått förtroendet att leda utvecklas, det tillkommer nya personer i teamet, samhället och världen förändras och då krävs det att jag kan anpassa mig och vara flexibel. Att jag fortsätter att vara nyfiken är också viktigt. För mig är det viktigt att vara genuint nyfiken på människor omkring mig, vem är hen? vilka drömmar har hen? när har hen det svårt? när är hen på topp? osv…Jag måste också vara nyfiken på samhället och omvärlden, vad händer utanför organisationen som direkt eller indirekt påverkar oss, vilken ny kunskap och forskning finns på området. För att förstå och kunna leda människor är det också viktigt att jag skaffar mig kunskap om den mänskliga psykologin. Hur fungerar vi som art? För att förstå nutiden med dess omvärld behöver jag ha historien med mig och följa med i nyhetsrapporteringen och ibland ta mig tid att läsa fördjupande nyhetsartiklar. För att fånga ny kunskap måste jag bevaka forskningen på området vi arbetare med. Igårkväll hittade jag t.ex, en föreläsning ”En resa genom hjärnan” via Karolinska Institutet! Jag anmälde mig direkt, för här kan det finnas viktig ny kunskap som måste tas till vara på i vår organisation. Det handlar alltså om att inte stanna upp och slå dig till ro. Men det handlar också om att ta hand om mig själv. Göra saker som jag mår bra av. Som att vara med min kära familj, finnas för mina älskade barn, ta en löptur i naturen, fixa i mitt hem och i min trädgård, resa och upptäcka nya platser och möta andra kulturer och ibland bara få göra ingenting, bara vara Maria, utan plan, krav och förväntan. Om jag arbetar med ovan så tror jag att jag kan lyckas vara den ledare jag så gärna vill vara; engagerad, lyhörd, kunnig, omtänksam och beslutsmässig!