Gestion des communications pour les projets majeurs d'infrastructures du CISSS de la Montérégie-Ouest, notamment l'Hôpital de Vaudreuil-Soulanges qui ouvrira ses portes en 2026 et la construction d'un nouveau complexe à l'Hôpital Anna-Laberge.

- Soutien au déploiement de la campagne de vaccination contre la COVID-19 sur le territoire de la Montérégie-Ouest, en collaboration étroite avec l'ensemble des directions du CISSSMO.- Soutien aux activités des cliniques de vaccination et de dépistage COVID, garantissant un processus fluide et efficace pour les citoyens.- Soutien aux équipes mobiles de vaccination. - Soutien à la vaccination des travailleurs de la santé. - Créations de capsules vidéos formatives. - Créations de capsules vidéos pour le recrutement du personnel des cliniques de vaccination.

Soutien à la : - Direction des programmes jeunesses et de santé publique; - Direction des services d'hébergement pour les aînés et les personnes en perte d'autonomie;- Direction des services de soutien à domicile et de la gériatrie.Membre de l'équipe responsable des médias sociaux pour les plateformes du CISSS.

• Responsable d'élaborer les plans de communication interne, de développer des outils afin de mieux communiquer l'information et en assurer le déploiement auprès des travailleurs du chantier• Collaborer avec les partenaires internes et coordonner les activités au projet de la Romaine• Soutenir les gestionnaires dans leur rôle de communication interne et jouer un rôle-conseil en communication auprès des différents services• Responsable de la rédaction, production et diffusion des communications internes• Participation active au virage de la sécurité au chantier de la Romaine • Assister aux comités et rencontres puis identifier les enjeux et opportunités de communication

• Assister le responsable de site dans les tâches administratives liées au bon fonctionnement des visites des installations de la Baie-James (Aménagement Robert-Bourassa, La Grande-1)• Coordonner une équipe de 5 guides-animateurs • Chapeauter l’agenda des réservations de visites guidées et l'horaire • Gérer la logistique et assister le conseiller pour les tâches administratives.• Accueillir les nouveaux employés du territoire de la Baie-James et les aider à se familiariser avec leur nouvel environnement de travail.• Guider et animer des visites en français et en anglais (Aménagement Robert-Bourassa, La Grande-1)• Narration publicitaire d'une visite en réalité virtuelle de l'Aménagement Robert-Bourassa (version française et anglaise)

• Représenter Hydro-Québec et accomplir diverses tâches inhérentes à l'accueil de visiteurs;• Guider et animer des visites d'installation et autre type de visites;• Faire connaître la mission et les activités de l'entreprise;• Enseigner les bienfaits d'une énergie propre;• Représenter l'entreprise lors d'activités et d'événements spéciaux;• Tâches de bureautique et service à la clientèle;• Contribuer au bon fonctionnement des sites d'accueil.

Le but de l’intervention est de réaliser un diagnostic concernant le programme de formation actuel à l’aide de la compilation des appréciations des guides-animateurs de 2012 et 2013 et d’un sondage effectué auprès des guides-animateurs des installations d’Hydro-Québec. Finalement, l’intervention spécifique aura comme objectif de proposer des modifications et des ajustements afin d’intégrer de nouvelles activités lors de la formation des guides-animateurs en mai 2014.

• Animer des activités auprès de groupes d’enfant;• Contribuer à la planification et à la logistique du camp;• Encadrer les enfants au moment du réveil et du coucher; • Participer à l’élaboration de la programmation des activités;• Voir à la sécurité des enfants;• Participer à la planification et à l’encadrement lors d’activités spéciales et de sorties;• Participer aux rencontres de suivi des animateurs avec les coordonnateurs;• Assurer un suivi auprès des parents.