Marieke Van Beek Email & Phone Number

North Brabant, Netherlands

Udenhout, Noord-Brabant, Nederland

Trainingsbureau. Happy Energy Company B.V. is een bedrijf met een missie: de wereld mooier maken. En dat doen we door jou te inspireren je bewuster te maken van jezelf: wie je in essentie bent en wat je drijft. Zodat je jouw leven maximaal leeft, zoals jij dat graag ziet. We reiken je een way of life aan, die een leven lang meegaat!Happy Energy Company heeft diverse workshops en trainingen voor je op een prachtige locatie en we hebben online trainingen. Op de website vind je ook allerlei inspiratie voor een energy boost!Ben jij een inspiratie- of verdiepingszoeker op het gebied van persoonlijke ontwikkeling? Check dan de website www.happyenergycompany.com. Je kunt je daar ook aanmelden voor onze nieuwsbrief.

Helvoirt

Coachingspraktijk. Gericht op gedragsverandering en het nemen van eigen verantwoordelijkheid daarin. Zie mijn site voor meer informatie: www.flowforce.nl.

Helvoirt

Organisatieadvies, van visie naar implementatie. Wij geloven dat de mensen in een organisatie het verschil maken. Wij maken dan ook graag gebruik van de kennis en kunde die er al is. We nemen het niet over, maar faciliteren het proces waar nodig, bijvoorbeeld door het aanscherpen van de strategische keuzes met het MT, ontwikkeltrajecten voor leidinggevenden, staf en teams (met train de trainer concept) en allerlei ondersteunende instrumenten. Zie www.organiseerhetzelf.nl voor meer informatie over onze dienstverlening.

Nieuwegein

Hiërarchisch verantwoordelijk voor de afdeling HRM, Werving&Selectie, Opleidingen, Kwaliteit & Veiligheid, Communicatie, Intern Organisatieadvies en Secretariaat OR (variërend 22 tot 30 medewerkers). Tot en met 2015 mede voor Personeels- en Salarisadministratie en Roosterbureau. Adviserend vanuit integrale HRM expertise in het bedrijfsgezond en toekomstbestendig maken van de organisatie. Reorganisatieverantwoordelijke herinrichting stafdiensten. Projectleider richting zelforganiserende en ondernemende teams. Projectleider management development programma. Manager Bedrijfsbureau: Hiërarchisch verantwoordelijk voor de afdeling Personeels- en Salarisadministratie (PSA), Werving & Selectie, Financiële administratie, Roosterbureau en Facilitaire Zaken. Interne coachStimuleren van zelfreflecterend vermogen van de coachee door het vergroten van het bewustzijn en nemen van regie voor het eigen leerproces. Specifieke competenties bij de coachee stimuleren, ontwikkelen en bevorderen om tot professionele groei van de coachee te komen. Optimaliseren van het functioneren van de coachee in werk en werkomgeving op basis van vooraf duidelijk gestelde doelen.

Nieuwegein

Leidinggeven en integreren van een aantal administraties: Personeelsadministratie, Salarisadministratie, Werving & Selectie en Opleidingen. Projectleider implementatie nieuw personeelsinformatiesysteem. Projectverantwoordelijke HR verhuizing Centraal Bureau/ Het Nieuwe Werken.

Nieuwegein

Ontwikkelen van het strategisch en tactisch HR-beleid met bijbehorende instrumenten voor de Raad van Bestuur. Ondersteunen HR adviseurs bij implementatie. Leiding geven aan de afdeling Werving & Selectie.Het verrichten van activiteiten m.b.t. personeelsbeleidsontwikkeling en –bewaking, het evalueren en bijstellen van bestaand beleid, het schrijven van plannen van aanpak voor het opstellen, het implementeren en bewaken van beleid, procedures en regelingen en het ontwikkelen van visie op diverse aandachtsgebieden, zoals vitaliteit, arbeidsmarkt en flexibilisering.

Interim werkzaamheden op het vakgebied HRM, zowel in profit als non profit organisaties.

NS Hispeed, AmsterdamAdviseren Directeur Commercie en Commerciële afdeling op HR-terrein, deelname MT Commercie, coördinator Preventief verzuimbeleid/ Arbo, afhandelen individuele vraagstukken, mede vormgeven ontwikkelen organisatie NS Hispeed (bv. MD)NS Reizigers, Amsterdam Adviseur management m.b.t. het personeelsbeleid, projectleider Ziekteverzuim, ‘Gezondheidsweek’, gesprekspartner Teamimpuls, SMT, MT overleg, teamlid ‘Ontwikkeling van de Business Course’ voor werving academen NS, NedTrain, Tilburg Ontwikkelen en implementeren personeelsinstrumenten zoals digitaal, competentiegericht beoordelingssysteem, hiërarchisch en functioneel leidinggeven aan de personeelsadministratie, mentor stagiaires en trainees, gesprekspartner diverse overlegvormen, zoals landelijke HR kennisteams, SMT en OR, projectleider cultuurveranderingstraject

Uitvoeren Quick Scans (knelpuntanalyse middels interviewen van sleutelfiguren, analyseren verzuimcijfers en gerelateerde documenten), ondersteunen van trainingen en workshops (o.a. analyseren diagnostiek, feedback gesprekstechnieken van deelnemers), schrijven rapportages ten behoeve van de opdrachtgever, ontwikkelen praktische tools voor een verzuimbeleid a.d.h.v. een theoretisch kader, opzetten en analyseren medewerkerstevredenheidsonderzoek

Meervoudig Merkaba Heler Niveau 6, Energetisch Master Heler

Internationaal Gecertificeerd Nlp Trainer

Internationaal gecertificeerd NLP trainer

Internationaal Gecertificeerd Mbit Coach

Coachtechniek in verbinden van je hoofd-,hart- en buikbrein om zo tot diepe inzichten te komen. In dat wat jij belangrijk vindt, de.

Basisopleiding Systemisch Werken

Nlp Master

Nlp Practitioner, Nlp

Drs, Psychology

Activities and Societies: Afstudeerrichting Arbeids- en Organisatiepsychologie Activiteiten tijdens studie: Voorzitter Activiteiten- en PR.

Geslaagd, Gymnasium