Marije Boom - Hoogsteder Email & Phone Number

Amsterdam, Noord-Holland, Nederland

Als operationeel manager bij de labels Reisbrigade en Kuyo Afrika ben ik verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de business en medewerkers. Tevens houd ik mij bezig met strategische vraagstukken en de vertaling naar de praktijk, ben ik verantwoordelijk voor HR gerelateerde zaken, sales & marketing en onderwerpen gerelateerd aan duurzaam.

Amersfoort

Als vrijwilligerscoördinator ben ik verantwoordelijk voor de aansturing van vrijwilligers. Ik beoordeel de inhoud van de jaarplannen van werkgroepen en monitor de voortgang. Tevens voer ik functioneringsgesprekken met de vrijwilligers en ben ik verantwoordelijk voor het werving- en selectieproces van nieuwe vrijwilligers.

Als Talent Manager was ik verantwoordelijk voor het coachen van de Jelmer Young Professionals. Dat betekent dat ik hen zowel vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak uitdaagde, motiveerde en faciliteerde om hun vaardigheden en talenten te ontwikkelen. Ik keek continu wat zij nodig hadden om hun potentieel tot bloei te laten komen en zette daar ook acties.

Amersfoort

Kuyo Afrika is een gepassioneerde organisatie boordevol kennis van Zuidelijk Afrika. Ik richt me op het bieden van onvergetelijke ervaringen naar Zuid-Afrika, Namibië en Botswana. Voor mij is Afrika meer dan een bestemming. Het is een beleving, een ervaring om nooit meer te vergeten en een ervaring die je kijk op de wereld zal veranderen. Ik wil dat.

Amsterdam En Omgeving, Nederland

Verantwoordelijkheden die bij deze functie hoorden waren onder andere: - Coachen van studenten en het bespreekbaar maken van zorgwekkend gedrag;- Adviseren en informeren van studenten en hun ouders/verzorgers;- Coachende rol richting docenten bij problemen met groepen en/of studenten;- Tevens actief als lid van twee Ondernemingsraden.

Amsterdam Area, Netherlands

Binnen deze functie hield ik mij onder andere bezig met: - Voeren van coach gesprekken met medewerkers; - Begeleiding van langdurig zieke medewerkers;- Overige werkzaamheden op het gebied van arbeidsvoorwaardelijke zaken;- Betrokken bij de werving & selectie van nieuwe medewerkers en coaching van recruiters.

Johannesburg Area, South Africa

Binnen deze functie was ik onder andere verantwoordelijk voor: - Aansturing en coaching van een team van ruim 20 medewerkers; - Behalen van de gestelde doelen met betrekking tot de klanttevredenheid;- Coaching en aansturing twee assistent teamleiders; - Voeren van sollicitatiegesprekken van mogelijke nieuwe medewerkers.

Amersfoort

Verantwoordelijkheden die bij deze functie horen zijn onder andere: - Werving en selectie van nieuwe medewerkers voor Achmea;- Verzuimbegeleiding, ontwikkelgesprekken, arbeidsvoorwaardelijke zaken etc.; - Actief als (loopbaan)coach en HR manager voor medewerkers;- Projectmanager voor een jaarlijks terugkerend project. Tijdens dit project was ik.

Utrecht, Nederland

Gedurende deze periode heb ik diverse functies vervuld. Zo ben ik werkzaam geweest als adviseur bij de ABN Amro Bank, als event coördinator bij Nike EHQ en heb ik diverse bijbanen in de horeca en sales gehad. Tevens heb ik tijdens mijn opleiding stages voltooid bij de Gemeente Amersfoort, Sefapane Lodge & Safaris in Zuid-Afrika en bij 's Heeren Loo.

Executive Master Coaching & Beïnvloeding

Master, Cultuur, Verandering En Organisatie - Masterclass Organisatiepsychologie

In deze Masterclass stond het gedrag van mensen binnen organisaties centraal. Onderwerpen als hoe medewerkers gemotiveerd kunnen worden en.

Master, Toegepaste Psychologie - Masterclass Psychologie & Gedrag

In deze Masterclass (onderdeel van de Master Toegepaste Psychologie) stond gedrag centraal. Waarom gedragen mensen zich op een bepaalde.

Master, Applied Psychology

In deze Masterclass (onderdeel van de Master Toegepaste Psychologie) stond gedrag centraal en welke invloed de sociale context heeft op.

Rationele Emotieve Therapie

Tijdens deze training heeft het toepassen van de principes van de Rationeel Emotieve Therapie (RET) centraal gestaan. Doel van de training.

Hbo Module Intercultureel Management, Intercultureel Management

Binnen de HBO-module Intercultureel Management werd aandacht besteed aan de normen en waarden, symbolen en rituelen van allerlei culturen..

Seu-Certificaat, Uitzendbranche

Activities and Societies: Post HBO cursus specifiek voor de uitzend- en bemiddelingsbranche gericht op branche kennis en sociale.

Bachelor Of Business Administration (B.B.A.), Facility Management

Modules: - Vastgoedbeheer - Human Resource Management - Inkoop - Gastronomie - Verandermanagement - Projectmanagement

Havo