Durante gli ultimi anni ho maturato esperienza nell’ambito della gestione del personale curandone tutti gli aspetti, dalla fase di selezione a quella relativa alla gestione degli aspetti legali e burocratici. Gli studi accademici mi hanno consentito di gestire autonomamente alcune problematiche peculiari dell’amministrazione HR come ad esempio: pratiche di licenziamento, procedure di conciliazione, procedure sindacali, studio del corretto inquadramento contrattuale. Nella mia precedente esperienza, una procura generale e speciale mi ha consentito di rappresentare l’azienda in sede di conciliazione, giudiziale e sindacale, nonchè di agire per nome e per conto dell’azienda di fronte ad ispettorati del lavoro in caso di visite ispettive. Fungevo da anello di congiunzione tra la Direzione dell’azienda e i consulenti esterni con i quali mi interfacciavo per aspetti che non posso curare personalmente. All’interno di uno studio di consulenza del lavoro ho potuto approfondire aspetti specifici legati alla retribuzione dei dipendenti e più in generale all’amministrazione del personale gestendo tutti gli aspetti connessi ai diversi rapporti di lavoro dal punto di vista contrattuale e remunerativo.Successivamente alla maternità, per scelta, a partire dall’inizio del 2018, ho preso una pausa dal mondo del lavoro per dedicarmi pienamente alla famiglia.Con l’inizio del nuovo anno 2020 vorrei cogliere l’opportunità di rientrare nel mondo del lavoro intraprendendo una nuova sfida professionale.