- Responsável pelo Recrutamento do Grupo: Gestão, retenção e recrutamento de talentos (recrutamento interno e externo);- On Board: Acolhimento e integração de novos colaboradores;- Responsável pelo acolhimento, integração e acompanhamento de estágios de Recursos Humanos;- Gestão de talentos: mapeamento, talent interviews, report;- Formação de Recrutamento & Seleção às equipas de direção de loja;- Reports mensais de HeadCount e Dashboard’s de Recursos Humanos;- Reuniões de balanço de integração e entrevistas de saída;- Análise de Survey's Employee (clima organizacional, acolhimento e de saída);- Desenvolvimento de comunicações internas;- Responsável pelo desenvolvimento de efemérides corporativas (team building).

- Gestão de processos de recrutamento: Realização de dinâmicas de grupo, Participação em feiras e fóruns de emprego, Desenvolvimento e implementação de ações de Recrutamento, Apresentação de propostas, gestão de empresas de recrutamento, gestão de base de dados digital, gestão de extras, entrevistas de validação;- Reuniões de balanço, acompanhamento de gestão de carreira e entrevistas de saída.

- Recrutamento & Seleção: Gestão de processos de recrutamento, Desenho, análise e levantamento de necessidades de recrutamento;- Prospecção de mercado e gestão de clientes;- Negociação de Propostas comerciais e promoção de candidatos;- Elaboração de relatórios de recrutamento para os clientes.

- Formação & Desenvolvimento, Recrutamento & Seleção, Avaliação de Desempenho, Gestão de Talento e Assessment’s;- Realização de assessment’s e avaliações psicológicas (aplicação de metodologia DISC);- Desenvolvimento e gestão de projetos de consultoria de Recursos Humanos;- Executive Search;- Elaboração de relatórios de recrutamento para os clientes;- Controlo de faturas e pagamentos;- Gestão e acompanhamento de clientes.

- Recrutamento & Seleção: triagem, entrevistas, organização de processos de recrutamento, gestão das candidaturas espontâneas, divulgação de propostas de intervenção;- Análise estatística do survey de satisfação;- Comunicação interna (elaboração/actualização de manuais, elaboração de notícias);- Apoio à área de saúde e segurança no trabalho.