Marloes Botden Email & Phone Number

Amsterdam, Nh, Nl

Het begeleiden van mensen bij vragen rondom werk: het terugvinden van waarden in werk, bewustwording van talenten en kwaliteiten en het begeleiden van werk naar werk. Tevens begeleid ik mensen om hun persoonlijke effectiviteit te vergroten. Naast regionale teams werk ik ook voor diverse sectoren zoals de zakelijke dienstverlening, detailhandel en met uitzendkrachten.

North Holland, Netherlands

Het resultaat- en oplossingsgericht coachen (curatief of preventief) van medewerkers van diverse organisaties. De coachee ontdekt (weer) zijn of haar drijfveren en kwaliteiten ten behoeve van een blijvende transformatie.

The Randstad, Netherlands

Als gelukscoach ga ik samen met je onderzoeken wat jouw verlangens, waarden, drijfveren en patronen zijn. Hierdoor wordt duidelijk wat je echt graag wilt, waar je gelukkig van wordt en: wat jou daar tot nu toe van weerhoudt. Door deze bewustwording krijg je weer controle en dit werkt door in onder andere het verminderen van stress, het verbeteren van relaties en meer zingeving in het werk. En het meest belangrijk nog: je leert jezelf beter kennen en je ervaart meer geluk.Met Leiden als uitvalsbasis werk ik door de hele Randstad. Sessies kunnen indien gewenst ook op locatie bij een bedrijf.

Het signaleren en adviseren van het lijnmanagement met betrekking tot het spotten van potential. Dit kan in een schouw als mede daarbuiten. Opstellen van een longlist van getalenteerde medewerkers.Initieren, voorbereiden en evalueren van de schouw.Adviseren op het gebied van talentontwikkeling met een gezonde balans tussen de belangen van de organisatie en het individu .Het coördineren van de coachingsorganisatie van de eenheid Amsterdam welke bestaat uit een pool van interne coaches en mentoren (vakinhoudelijk). Daarnaast kan indien nodig, een beroep gedaan worden op een aantal geselecteerde externe coaches. Het voeren van coachgesprekken met medewerkers van de eenheid Amsterdam.Het opzetten en geven van sollicitatietrainingen.

Eenheid Amsterdam

• Versterken van leiderschap door advisering en coaching op de HRM-verantwoordelijkheid van de leidinggevenden (ontwikkelen en beoordelen medewerkers, teamontwikkeling, cultuurinterventies, gespreksvoering etc.). • Gesprekspartner en adviseur voor de leidinggevenden voor meer complexe personele vraagstukken en het monitoren van een tijdige en hoogwaardige levering van 2e lijns expertise.• Implementeren van HRM-beleid en –instrumenten.• Zorgdragen voor hoogwaardige, integrale HRM-advisering binnen het onderdeel• Vervullen van de regierol bij processen zoals de personeelsschouw.• Adviseren van de leidinggevenden over de kwaliteit en kwantiteit van hun medewerkers.

Het geven van personeelsadvies op detacheringsbasis aan particuliere zorginstellingen

Gelukscoach, Geslaagd Met Een 9,5 Voor De Theorie En Een Zeer Goed Voor Het Praktijkexamen

Activities and Societies: Toepassen van Positieve Psychologie Kunnen werken met het model Positieve Gezondheid Oplossings- en doelgericht.

Lifecoach

Activities and Societies: Provocatief coachen Rationeel Emotieve Therapie (RET)

Nlp Practitioner, Coach Practitioner Of Art And Science Of Neuro-Linguistic Programming

Professional Met Coachend Vermogen, Specialisme Coachen Op Structuur

Psychologie

Verschillende vakken gevolgd en deelcertificaten behaald

Bachelor, Personeel En Arbeid

Education record

Acceptance And Commitment Therapy (Act)

Acceptance and commitment therapy (ACT) is een gedragstherapie. Met ACT therapie werk je aan psychologische flexibiliteit. Daarnaast kan.

Mindfulness Trainer