👉 Técnica referente del programa FEM CAMÍ, acompañamiento integral a mujeres afectadas de Fibromialgia y Síndrome de Fatiga Crónica (bienestar emocional y orientación laboral). Proyecto pionero dirigido a mujeres que padecen Fibromialgia y SFC con el objetivo de facilitar su acceso y su reincorporación al mercado laboral, y mejorar su bienestar emocional. Acciones individuales y grupales dirigidas al empoderamiento de las participantes y su entrenamiento en las técnicas de búsqueda de empleo… Show more 👉 Técnica referente del programa FEM CAMÍ, acompañamiento integral a mujeres afectadas de Fibromialgia y Síndrome de Fatiga Crónica (bienestar emocional y orientación laboral). Proyecto pionero dirigido a mujeres que padecen Fibromialgia y SFC con el objetivo de facilitar su acceso y su reincorporación al mercado laboral, y mejorar su bienestar emocional. Acciones individuales y grupales dirigidas al empoderamiento de las participantes y su entrenamiento en las técnicas de búsqueda de empleo desde la mirada del coaching. Sensibilización e información a las empresas para hacer visible este colectivo y favorecer su contratación. Organización de actos y visitas que favorezcan las sinergias entre empresas, entidades y organismos públicos con el fin de que colaboren en el proyecto. Formadora en competencias personales para el empleo (habilitada por el SOC).Creación de redes y colaboraciones con profesionales de distintas disciplinas. Con habilidades en la gestión de proyectos, elaboración de acuerdos de apertura, justificaciones y memorias del programa. Participación activa en charlas y ponencias, aportando la perspectiva de la orientación laboral y el coaching emocional. Show less

👉 Diagnóstico de ocupabilidad, asesoramiento y orientación laboral. Sesiones de trabajo tanto individuales como grupales según las necesidades específicas de los usuarios/as. Áreas de trabajo: conocimiento del mercado laboral y de las técnicas de búsqueda activa de empleo, autoocupación, trabajar en Europa, formación en competencias transversales y seguimiento a la inserción.

👉 Colaboradora como Orientadora Laboral del programa INCORPORA (Obra Social La Caixa) dirigido a personas en riesgo de exclusión social. Detección de necesidades, análisis de la demanda y evaluación de la situación. Entrevistas, tutorías y seguimiento de los usuarios/as del servicio. Formadora. Coordinación con otros servicios e instituciones necesarios para la atención integral de la persona.- Técnica IPI: Diagnóstico de ocupabilidad, asesoramiento y orientación laboral. Sesiones de… Show more 👉 Colaboradora como Orientadora Laboral del programa INCORPORA (Obra Social La Caixa) dirigido a personas en riesgo de exclusión social. Detección de necesidades, análisis de la demanda y evaluación de la situación. Entrevistas, tutorías y seguimiento de los usuarios/as del servicio. Formadora. Coordinación con otros servicios e instituciones necesarios para la atención integral de la persona.- Técnica IPI: Diagnóstico de ocupabilidad, asesoramiento y orientación laboral. Sesiones de trabajo tanto individuales como grupales según las necesidades específicas de los usuarios/as. Áreas de trabajo: conocimiento del mercado laboral y de las técnicas de búsqueda activa de empleo, formación en competencias transversales y seguimiento a la inserción. Show less

👉 Grupo Altis, SDG Recursos Humans. U.G.T. Formació i Gestió. Nivell 10, Ajuntament de Sitges. SPOC. Unitrading. Centre Tècnic de la Dona. Interforma. Suriná Assessors. CAP Bufafalà-Canyet.Formadora en diversas áreas: Atención al usuario. Técnicas de Venta. Atención telefónica. Monitores del Tiempo Libre. Comunicación. Orientación Laboral. Técnicas de Dirección para Mandos Intermedios. Psicología aplicada a una conducción segura i eficaz.

👉 Gestión de proyectos, subvenciones y búsqueda de patrocinadores; dinamización de grupos, apoyo a actos y actividades varias.

👉 Formadora e insertora laboral. Búsqueda y contacto con empresas de diferentes sectores para la contratación de los usuarios de nuestro servicío.

👉 Diseño del proyecto formativo de los técnicos IORO (Informació i Orientació per a la recerca Activa d’Ocupació). Seguimiento de los demandantes de las acciones IORO (realizado desde la OTG de Sant Feliu de Llobregat). Impartición de la formación diseñada para todos los técnicos IORO de Cataluña. Evaluación e informe final.

Tareas administrativas, atención al cliente y ventas. (Sector Seguros).

Responsable del proyecto de Orientación Laboral aprobado por la Diputació de Barcelona. Planificación e impartición de los módulos de Orientación Laboral. Seguimiento, entrevistas y tutelaje de los diferentes colectivos en paro. Evaluación de resultados e informe final.

Corresponsable del Departamento de Documentación, Archivo y Biblioteca de la oficina de Barcelona (área Fiscal).Recogida y tratamiento la documentación y gestión de los recursos. Asesoramiento y apoyo a las oficinas de Bilbao, Zaragoza, San Sebastián y Palma de Mallorca.

Coordinadora de cursos. Formadora. Adjunta al jefe de Marketing (Dpto. de Promoción Laboral).