Gestión de programas de desarrollo directivo a nivel nacional e internacional: apoyo en la gestión y organización de eventos presenciales. Creación contenidos y búsqueda de proveedores. Apoyar el plan de transformación cultural de la organización con la implantación de Workday como herramienta de Recursos Humanos. Gestionar, coordinar y puesta en marcha de todos los trámites necesarios para la organización, implantación y seguimiento de formación presencial in-company o de peticiones… Show more Gestión de programas de desarrollo directivo a nivel nacional e internacional: apoyo en la gestión y organización de eventos presenciales. Creación contenidos y búsqueda de proveedores. Apoyar el plan de transformación cultural de la organización con la implantación de Workday como herramienta de Recursos Humanos. Gestionar, coordinar y puesta en marcha de todos los trámites necesarios para la organización, implantación y seguimiento de formación presencial in-company o de peticiones individuales de formación. Desarrollar cursos en formato e-learning, soporte en la subida de materiales y seguimiento. Organizar y apoyar la mejora de la experiencia del empleado en su proceso de incorporación de nuevos Hoteles a la organización.Interlocución con Hoteles. Asesoramiento a lo largo del proceso de definición del plan formativo de cada uno de los Hoteles, teniendo en cuenta una visión global que contemple los proyectos Corporativos impulsados desde Corporativo. Show less

Responsable de llevar a cabo los procesos de selección de toda la entidad, desarrollo del plan interno formativo y apoyo en el desarrollo de DPT, VPT, tabla retributiva, plan de carrera, miembro de la comisión de Igualdad de Mutua Balear; entre otros.

Treballadora SOIB JOVE -Qualificats del Sector PúblicEncargada de la gestión de proyectos de formación dual.Gestión de Postgrados y Master propios.

Gestión, mantenimiento y desarrollo de la plataforma e-learning, participación en el diseño de contenidos y su digitalización, búsqueda de proveedores, así como curación de contenidos de las redes sociales y startup.

Participación en Proyectos formativos de la organización, tanto de conocimientos específicos, como en mejora de habilidades.Utilización de PRISMA, SAP, NETDOCUMENTS como herramientas específicas de trabajo. Realización de evaluaciones de satisfacción e informes finales de los cursos. Gestión de los cursos tanto e-learning como presenciales, así como aquellos que entran en la FUNDAE.

Realización de tareas de reclutamiento y selección para empresas externas, además de participación en diferentes proyectos formativos de la compañía, así como también gestión de las redes sociales y página web de la organización.

Realización de un proyecto basado en procesos. Gestión y administración de CB.