Gestión de los recursos internos garantizando la viabilidad y sostenibilidad de los mismos, realización de reportes semanales con análisis y seguimiento de los procesos establecidos al Director General, planificación de las actividades de los diferentes departamentos, generación de informes para el aumento de la productividad y capacitación del personal, analizando la creación de nuevas posiciones y su posterior contratación, mantenimiento y renovación de instalaciones así como la actualización de sistemas, programas y procedimientos. Gestión de equipo y resolución de problemas.

Optimización documental de los activos. Creación de base de datos digital. Análisis de coste de los seguros de los activos para la optimización y globalización de las mismas. Elaboración de informes periódicos con análisis de costes presupuestarios y reales. Auditoria interna de los estados financieros y contables de las sociedades ubicadas internacionalmente. Optimización de los procedimientos. Análisis mensuales de rentabilidad, situación fiscal, tributaria e incidencias jurídicas de todos los activos.Coordinación con departamento comercial y de arquitectura para la elaboración de dossiers comerciales. Elaboración, control y seguimiento de la facturación e impagos mensuales. Análisis de gestión, competitividad y rentabilidad de los hoteles arrendados.Gestión de equipo y resolución de problemas.

Informes de estados financieros y procedimientos de cierres contables y cuentas anuales.Gestión de impuestos.Análisis y creación de estrategia en relación a resultados de balances. Elaboración de presupuestos, seguimiento y análisis de desviaciones de los mismos. Elaboración, control y seguimiento de facturación mensual. Gestión de personal, contratación, nóminas y seguros sociales.Gestión de equipo y resolución de problemas.

Generación de estados financieros. Elaboración de cierres mensuales. Análisis de balances. Gestión de impuestos trimestrales y anuales. Elaboración y seguimiento de presupuestos anuales y análisis de desviaciones. Gestión de personal y elaboración de contratos, nominas y seguros sociales. Gestión de equipo y resolución de problemas.

Elaboración de estados contables y financieros. Análisis y elaboración de estrategia en base a balances y resultados. Elaboración, control y seguimiento de presupuestos anuales. Gestión de personal y elaboración de contratos, nóminas y seguros sociales. Coordinación y apoyo en la formación de franquicias.