Je suis Store-Manager au sein de Delhaize Belgium. J'ai commencé en tant qu'étudiant et à la fin de mes études, je suis resté dans la boite. J'ai gravi les échelons progressivement, privilégiant les résultats au lobbying. Mon expérience en management repose sur 6 ans en tant que Assistant Store-Manager et 3 ans dans ma fonction actuelle. Grâce à ma formation de base (enseignant en histoire, géo et sciences-sociales), je dispose d'atouts en people management et people développement. Je dispose également d'une expérience en gestion de crise et en gestion du changement construite sur la gestion de la restructuration de 2014 et la situation actuelle mais également sur la relance du Supermarché de Verviers dont j'ai assumé la responsabilité suite aux inondations qui ont touché la région et l'ont mis à l'arrêt pour plusieurs semaines. Mon profil amène ma hiérarchie à me mettre dans des magasins où il y a un travail à effectuer sur le développement des collaborateurs afin d'améliorer les performances et augmenter l'autonomie des uns et des autres. Je préfère convaincre les gens du bien-fondé de mes demandes plutôt que d'imposer...