Support aux actions de formation. Suivi administratif des actions de formation, inscriptions, Évaluation de formation ….. Réalisation calendrier de formation, organisation technique, coordination des différents intervenants…. Élaboration plan de formationsFormatrice:. Action de formation sur différentes thématiquesRH et Management:. Création fiches de poste. Aide et appui au management. Appui au recrutement. Suivi contrats de travail et avenants. Mise à jour des dossiers du personnel (suivi des absences, des congés, des visites médicales…. Elaboration plan de formations, suivi de la mise en œuvre. Relation avec les OPCO. Appui aux Entretiens individuels. Organisation des journées d’accueil et intégration des nouveaux embauchés. Réalisation des plannings salariésGestion administrativeCommercial:. Mise à jour et incrémentation CRM. Assistance aux commerciaux : Mise en place plannings,. Suivi tournées. Réception et traitement des demandes clients. Prise de RDV commerciaux. Établissement Facture. Veille concurrentielle. Recherche de fournisseurs. Établissement devis

Recrutement des apprentis: Orientation, entretien d'admission, aide à la recherche d'entreprise, suivi tout au long de leur parcours.Développement et suivi des relations entreprises. Suivi global (fidélisation) des entreprises partenaires . Promotion et information auprès des entreprises sur les dispositifs d’aides à l’embauche. Accompagnement et suivi dans la recherche de candidats et le montage des dossiersPromotion des services de l’IUMM et du Pôle Formation. Visites en entreprises, participation aux différents salons professionnels, participation aux réunions et assemblées générales des partenaires . Organisation d’événements ( petits déjeuners entreprises thématiques, « matinales outils numériques »)

Direction du service nettoyage• Management d’équipe• Suivi RH, définition et mise en œuvre technique et financière du plan de formation• Définition des besoins et gestion des recrutements• Réalisation des plannings• Contrôle qualité• Réalisation des devis • Accompagnement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale• Effectuer le suivi et la fidélisation clientèle professionnelle• Réaliser une veille documentaire (collecte, analyse etc.)Chef de projet en conduite du changement• Diagnostic global de l'organisation et des process• Participation à la définition des plans d'actions annuels de l’entreprise• Mise en place de nouveaux process et outils internes• Développer les outils et supports de communication• Développer les outils de suivi et prospection

Coordination des formations de perfectionnement et référent des formations de perfectionnementActions de formation et ingénierie pédagogiqueRéalisation de bilan professionnel et de plan de formation individuel et collectifFormatrice et référent pédagogique au CFA de sections de brevet de maîtrise (Bac+2)Accompagnatrice VAE livret 1 et 2 Accompagnement aux entreprises• Conseil et suivi des entreprises et porteurs de projet (stratégie, RH, management et formation)• Actions de promotion des services aux entreprises

* Encadrement et surveillance des élèves* Fonctionnement administratif de La Vie scolaire (gestion retards, absences, plannings, inscriptions,….)* Gestion des conflits élèves-enseignants