2023 – Halen;*Fabrikadaki tüm işe alım süreçlerinin yürütülmesi (saha ve ofis, stajyer)*Yaşam boyu oryantasyon sürecinin takibi*Handover, bölüm görev değişikliği süreçlerinin yürütülmesi2021-2023 tarihleri arasında;*Özlük dosyalarının oluşturulması ve güncelliğinin sağlanması, yasal belgelerin dosyalanması, iş sözleşmelerin oluşturulması*Tüm çalışanlar için kkd süreçlerinin yürütülmesi*Bursa Serbest Bölge için kimlik kartlarının ve araç pullarının hazırlanması*Çalışanların puantaj ve maaş ödemelerinin yapılmasında rol almak*İş -kur devam çizelgelerinin takibi*Resmi kurumlara gerekli bildirimlerin yasal süreler dahilinde iletilmesini sağlamak (İş-Kur aylık işgücü çizelgesinin raporlanması vb.)*Haftalık yemek ve servis vardiya planlarının oluşturulması*Depo stok yönetimi ve takibinin yapılması*Yapılan tüm projeler ile ilgili bütçe gerçekleşen takibi yapılması2018-2020 tarihleri arasında;*İşe alım süreçlerinin yürütülmesi (saha ve ofis çalışanları için)*Oryantasyon sürecinin takibi*Motivasyon, iletişim çalışmalarının takibi

*Açık pozisyonlar doğrultusunda cv tarama, mülakat organizasyonu*Eğitim süreçlerine destek sağlanması

Orhan Holding İnsan Kaynaklarında yapmış olduğum stajımda İK ile alakalı süreçlerin geneli görme şansım oldu. İş alımı süreçleri, Eğitim ve geliştirme ve Etik kurallar hakkında bilgi sahibi oldum.

Bulunduğum şirkette küçük ve büyük ölçekli işletmelerin defterlerini işledim, evraklarını düzenledim, kayıtlarını tuttum ve arka planda yapılan işlemlerin hepsini görme şansına sahip oldum.

Garanti Bankası' nda yapmış olduğum stajımda hem KOBİ hem operasyon hemde gişede görevler aldım.