Sono un manager con ottime qualità di leadership. Nelle mie esperienze professionali ho sempre raggiunto eccellenti risultati ed in particolare, tra i miei punti di forza, mi viene riconosciuta la capacità di "saper far accadere le cose" guidando il cambiamento, responsabilizzando le persone, consolidando partnership strategiche.Il mio approccio al lavoro si può riassumere con tre parole chiave: sogno, coinvolgimento e determinazione.Il sogno è alla base di tutto, la vita senza sogni è vuota. Un buon manager deve essere un grande sognatore. Ma ovviamente non basta. Un buon manager deve saper trasformare i propri sogni personali in sogni collettivi e poi deve essere in grado di convertirli in obiettivi, strategie e azioni concrete per realizzarli. Arrivato alla Gazzetta dello Sport il sogno professionale era quello di raccontare lo sport realizzando prodotti di grande qualità, ma accessibili a tutti (l'abbiamo fatto nel 2005 quando abbiamo venduto oltre 5 milioni di DVD in un solo anno), il mio sogno era quello di portare 80.000 persone allo stadio di San Siro per una partita di rugby (l’abbiamo fatto nel 2009 in occasione del test match Italia – All Blacks realizzando un record che sarà molto difficile da battere); il mio sogno era quello di portare il grande ciclismo a Dubai (l’abbiamo fatto nel 2013 con il Dubai Tour, oggi UAE Tour). In Finarte il sogno era riportare la casa d’aste ai lustri del passato. Nel 2017, in un solo anno, abbiamo rivitalizzato l’azienda aprendo 5 nuovi dipartimenti, acquisendo una casa d’aste, individuando una nuova sede più prestigiosa e pratica e dandole un’impronta digitale di cui beneficia ancora oggi.Coinvolgimento è la seconda parola chiave. Credo nel lavoro di squadra, senza una buona squadra nessun obiettivo ambizioso può essere raggiunto. Ho sempre dedicato molto tempo ad insegnare e formare i miei collaboratori per farli crescere come professionisti e come squadra. Sono una persona ricca di entusiasmo ed energia e alla base del mio successo ritengo che ci sia la mia capacità di entrare in empatia con i colleghi e gli stakeholder.La determinazione è la terza pietra angolare della mia carriera. Io non credo nel successo facile e non credo nelle scorciatoie. Per ottenere grandi risultati ci vuole coraggio, impegno e perseveranza. Chi ha lavorato con me sa che non mollo mai. Non ho mai avuto paura di prendere decisioni. I fallimenti non mi spaventano perché credo che ogni fallimento rappresenti solo la base di partenza del prossimo successo.