Processo seletivo com redução de SLA, divulgação de vagas, triagem, entrevistas por competências, individuais, coletivas e online;Recrutamento operacional, tático e estratégico; Formulação de pareceres com perfil detalhado do candidato;Processos internos, paineis de entrevistas, cases com problemática na área;Realização de Assesment, avaliação Profiler;Treinamento de LGPD;Entrevistas de desligamento;Briefing com empresa cliente, pequeno, médio e grande porte. Nacionais e Multinacionais in loco;Participações em ações externas, feiras de emprego, acompanhamento de seleção na empresa

Implantação de startup, sendo ponto focal de RH na região sul;Processo seletivo com redução de SLA, end-to-end, divulgação de vagas, triagem, entrevistas por competências; individuais, coletivas e online;Recrutamento operacional, tático e estratégico; Entrevistas de desligamento;Atuação direta nas ações de endomarketing e eventos corporativosApoio aos gestores e lideranças na prática de Gestão de Pessoas como R&S, Treinamento, Desenvolvimento;Acompanhando indicadores, atividades e rotinas, desenvolvendo os colaboradores para melhor desempenho;Realizar integração de novos colaboradores, onboarding acolhedor;LGPD;Atendimento aos funcionários: apoio no desenvolvimento profissional e interface com gestão, duvidas contratuais;Atuação na área de medicina do trabalho: controle ASOS, revisão PPRA e PCMSO, controle EPI´s e PPCI.Sistemas: Gupy, RM Totvs.

Responsável pelo recrutamento e seleção, integração e acompanhamento funcional na experiência.Reestruturação e implantação de subsistemas de RH;Acompanhando indicadores, atividades e rotinas, desenvolvendo os colaboradores para melhor desempenho e crescimento na organização;Atuação direta nas ações de endomarketing e eventos corporativos;Gestão de centros de distribuição em RS,ES e SP;Gestão dos processos e equipe DP: admissão, administração dos benefícios, gestão do ponto, férias, dissidio, folha de pagamento, demissão e homologação;Realizar integração de novos colaboradores, onboarding acolhedor;Auxílio na área financeira, incluindo contas a pagar e receber, fluxo de caixa e cobranças;Realizava pagamentos e os lançamentos contábeis referentes;Responsável pelo setor de Compras, Manutenção Predial e Tecnologia;Elaboração de relatórios gerenciais para a diretoria;Reporte a diretoria e conselho da empresa;

Processos de recrutamento e seleção, divulgação de vagas, triagem, entrevista;Auxílio nas admissões e demissões, como apuração de documentos e conferência da folha de pagamento;Controle de compras, vendas e transferências entre filiais;Atividades financeiras, lançamento de notas, fluxo de caixa, emissão de danfe e NF;Vendas por e-mail, telefone e whatsapp para pessoas físicas;Gestão de pedidos, da emissão a entrega para o cliente final;Sistemas: Trelo, Tangerino, RHBot, Conta Azul, Sefaz.

Atendimento ao cliente, SAC;Vendas online;Criação de planilhas de controle;Recuperação de boletos.