Gérer l'ensemble des fonctions rattachées à la production : fabrication, maintenance, méthodes, logistique, qualité et organiser les moyens du site afin de garantir la fabrication des produits et de répondre aux demandes commerciales.Suivre la gestion des frais généraux d'entretien et de structure en lien avec le contrôle de gestion.Assumer les responsabilités de gestion administrative, économique, financière et comptable de l'usine.Prendre en charge les relations avec les principaux clients et fournisseurs de l'entreprise Accueil sur le site, prise en charge des activités de sous-traitance...Défendre le budget d'investissement annuel et les projets auprès de la direction générale groupe.Définir et suivre avec le responsable de production les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de l'ensemble des ateliers de production et identifier avec le responsable de production les principaux leviers d'action pour optimiser la production de l'usine : capacité de production, qualité, ressources humaines...Veiller à la qualité de l'activité industrielle (qualité produits, process, management environnemental) et mettre en place une politique d'amélioration continue.Prendre en charge les projets d'investissements annuels (travaux, moyens de production, logistique...) à travers la rédaction des cahiers des charges, le sourcing des fournisseurs, et la réalisation des devis.Faire appliquer la politique de l'entreprise en matière de protection de l'environnement et de sécurité.Présider les Comités d'établissement (CE), les réunions avec les Délégués du personnel (DP) et les Comités hygiène-sécurité-conditions de travail (CHSCT).Veiller au climat social de l'usine en prenant en charge les relations avec les instances représentatives du personnel, le développement des compétences et la formation des équipes.Décliner la politique salariale de l'entreprise et évaluer les besoins en recrutement en lien avec les services RH.

Gestion et Management d'une équipe de 13 personnes tous acteurs de la chaîne graphique (fabricants, opérateurs PAO, planning, papier).Initier, mettre en oeuvre et contrôler les plans d'actions nécessaires à l'amélioration de la satisfaction client.Suivi d'activité et d'indicateurs de performances.Gestion des stocks papiers

Initier, mettre en oeuvre, piloter et contrôler les plans d'actions nécessaires à l'amélioration de la satisfaction client et à la création d'un avantage compétitif sur l'ensemble de la chaîne graphique (PAO, fabrication, prépresse, production, logistique...)- Gestion des projets techniques et d'amélioration continue.- Gestion de projet d'installation et de lancement d'une nouvelle presse numérique - Développement de projets commerciaux à valeur ajoutée (clients et produits)- Développements d'outils de communication pour le développement de l'activité.- Gestion de comptes clients - Développement commercial - Gestion de projets print grands comptes

Commercial print LIVRES / EDITIONGestion et développement portefeuille clients (EDITEURS) 1,3 M€Prospection nouveaux clientsDéveloppement de nouveaux marchés (POD)

Gestion de la communication interneOrganisation d’événements internesCréation et lancement d'un magazine de communication interne (mensuel)Recherche de l'information, Reportages photo, interviews, rédaction d'articles, mise en page du magazine...Gestion des outils de communicationCorrespondant Altavia Europe

Phoning prospectsGestion d’un portefeuille clientsEtablissement des DevisGestion de projets de communication pour les clientsGestion de la sous-traitance et du planningSuivi des commandes

Relation clients & Développement C.AConduite de projets de communication clientsDevis, Gestion de la sous-traitance, du planning et des actions

Contact Clients / FournisseursEtablissement des DevisCréation et production des supports de communication