Mieke Oomes Email & Phone Number

Het adviseren, begeleiden en ondersteunen van de eigen schoonmaakteams in Tilburg en Eindhoven. Daarnaast eerste aanspreekpunt voor interne klanten en externe dienstverleners schoonmaakonderhoud en wasserij. Voor alle behandelaren het beheren en verstrekken van dienstkleding. Tevens actief lid van de infectie preventie commissie.

Drunen

Advies, demonstratie en verkoop van de producten van proWIN door middel van directe verkoop aan particulieren.

Vught

Verantwoordelijk voor het bedrijfsmatig en commercieel sturing geven aan de werkzaamheden binnen het district, ontwikkelen en begeleiden van medewerkers gericht op in-, door- en uitstroom en het opbouwen en in stand houden van grote accounts.

Nuland

Voor de duur van het project:▪ Het uitvoeren van VSR-KMS metingen en hermetingen bij een grote opdrachtgever in het zuiden van het land;▪ Het analyseren van de resultaten en het opstellen van een verbeterplan ten behoeve van alle 90 locaties;▪ Het inventariseren van 1 nieuwe locatie bij dezelfde opdrachtgever.

Culemborg

▪ Adviseren van het team Aanbestedingen bij het begeleiden van aanbestedingstrajecten voor opdrachtgevers;▪ Het mede beoordelen van uitgebrachte offertes van alle inschrijvende partijen;▪ Implementatiebegeleiding nieuw contract na overgang naar nieuwe leverancier(s);▪ Contractbeheer: beoordelen en uitbrengen advies betreffende offertes leveranciers, factuurcontrole en debiteurenbeheer, advies ten aanzien van prijsindexatie, laten doorvoeren mutaties bestek door team Calculatie, voorzitten en notuleren van evaluatiebesprekingen, analyse VSR-KMS kwaliteitsmetingen, klachtenafhandeling en -analyse en het opstellen van de managementrapportage;▪ Incidenteel uitvoeren van VSR-KMS inventarisaties en kwaliteitsmetingen;▪ Opstellen calculaties en offertes ten behoeve van uitbreidingen bij bestaande klanten;▪ Commerciële activiteiten bij prospects.

Waalre

▪ Begeleiden van aanbestedingstrajecten voor opdrachtgevers;▪ Implementatie nieuw contract na overgang naar nieuwe leverancier(s);▪ Contractbeheer: beoordelen offertes leveranciers, factuurcontrole, advies ten aanzien van prijsindexatie, doorvoeren mutaties bestek, voorzitten en notuleren evaluatiebesprekingen, analyse VSR-KMS metingen, klachtenafhandeling en -analyse en het opstellen van de managementrapportage;▪ Plannen en uitvoeren van VSR-KMS inventarisaties en kwaliteitsmetingen, voornamelijk bij eigen contractbeheerklanten;▪ Opstellen calculaties en offertes voor bestaande opdrachtgevers en prospects;▪ Ontwikkeling cursusmateriaal schoonmaakonderhoud en kwaliteitsmetingen middels DKS;▪ Opleiden van schoonmaakpersoneel -eigen dienst-, huismeesters woningbouwcorporaties en klanten op gebied van schoonmaakonderhoud en /of het uitvoeren van DKS kwaliteitsmetingen;▪ Financieel verantwoordelijk voor alle eigen projecten: facturatie, debiteurenbeheer, resultaat.

Eindhoven

Waalwijk

▪ Up-to-date houden van gebouw- en bestekwijzigingen;▪ Klachtenafhandeling;▪ Factuurcontrole;▪ Doorlopend monitoren van het schoonmaakproces;▪ Advies bij prijswijzigingen en -indexaties;▪ Opstellen aanvullingsclausules na uitbreidingen of wijzigingen in het contract;▪ Voorzitten en notuleren van evaluatiebesprekingen.

Waalre

▪ Financieel verantwoordelijk voor 2,5 miljoen euro omzet in het gebied Tilburg en omstreken;▪ Direct verantwoordelijk voor de aansturing van 3 Objectleiders, 7 Voorwerkers en indirect voor 200 Schoonmaakmedewerkers;▪ Operationeel verantwoordelijk voor ureninzet op de objecten, kwaliteit, materiaal- en middelenverbruik, planning en uitvoering van de dagelijkse en periodieke werkzaamheden, opleiding medewerkers, minimaliseren ziekteverzuim;▪ Relatiebeheer;▪ Verantwoordelijk voor omzetuitbreiding: het uitbrengen van marktconforme offertes en na gunning zorgdragen voor een correcte planning en uitvoering van de werkzaamheden;▪ Contacten onderhouden met onderaannemers.

St. Elisabeth Ziekenhuis, Tilburg

▪ Verantwoordelijk voor bezuinigingen binnen de schoonmaakdienst die bestond uit Hago medewerkers (poliklinieken) en Eigen Dienst (overige afdelingen). Doel was om de gemiddelde m² prestatie van de Eigen Dienst medewerkers op een marktconform niveau te brengen waardoor zij in de resterende contracturen de werkzaamheden van de Hago medewerkers konden overnemen met als doel en behaalt resultaat dat uiteindelijk het contract met Hago ontbonden werd. Vanwege een natuurlijk verloop konden alle contracten van de Hago medewerkers overgenomen worden door het St. Elisabeth Ziekenhuis.▪ Nauwe interne contacten onderhouden met hoofd Facilitaire Dienst en overige afdelingshoofden, ziekenhuishygiënist en ondernemingsraad;▪ Zorgdragen voor een optimale informatievoorziening via het personeelsblad "de Monitor" middels interviews met schoonmaakmedewerkers en afdelingshoofden;▪ De invoering van de 36-urige werkweek gebruiken om een eerste bezuinigingsslag te realiseren;▪ Inzet nieuwe machines, materialen en middelen om zo medewerkers te motiveren;▪ Coaching en begeleiding op de werkvloer om te laten zien dat een hoge(re) prestatie haalbaar is, angst wegnemen;▪ Professionele opleiding aan de Eigen Dienst medewerkers door de Hago organisatie.

Facilitair Management | Facility Management | Facilitair Leidinggevende

Civiele En Consumptief Technische Diensten