Marketing, communicatie en PR

Het team EilandMarketing houdt zich bezig met de gebiedsmarketing van het eiland Goeree-Overflakkee. De marketingstrategie is samen met ondernemers en maatschappelijke instanties tot stand gekomen. Op basis van een marketingplan worden acties uitgevoerd . Goeree-Overflakkee heeft daarnaast een duurzame ambitie en is in 2020 energieneutraal. Op het eiland vinden veel duurzame en innovatieve ontwikkelingen plaats. De duurzame ambitie wordt breed uitgedragen en gebruikt bij het profileren van Goeree-Overflakkee.

Aansturen van het team risico- en crisiscommunicatie tijdens crisisoefeningen en in situaties waarbij crisiscommunicatie nodig is.

Aansturen van het team EilandMarketing, budgetbewaking, opstellen van het jaarplan EilandMarketing, monitoren doelstellingen en waar nodig bijsturen, overleg met verantwoordelijk bestuurder

TOF staat voor Trots op Flakkee. TOF is een vrijwillig samenwerkingsverband van gedreven en enthousiaste mensen die op Goeree-Overflakkee wonen en/of werken. Het gezamenlijke doel is Goeree-Overflakkee op een positieve manier te belichten. Dit doen we online via social media en offline via het glossy magazine TOF. Het magazine komt twee keer per jaar uit. Kijk op www.trotsopflakkee.nl voor meer informatie!Taken en verantwoordelijkheden: - Ontwikkelen van het magazine TOF: schrijven van artikelen en eindredactie. - Organiseren van lanceringsfeesten voor elk nieuw magazine.- Zoeken van sponsoren. - Contacten met de media.

Taken en verantwoordelijkheden: - Adviseren van het college van Burgemeester en Wethouders. - Adviseren van de diverse afdelingen.- Opstellen van project- en communicatieplannen. - Genereren van free publicity. - Pers- en publieksvoorlichting- Perswoordvoering. - Schrijven van teksten voor persberichten, advertorials, advertenties, websites, social mediakanalen en folders. - Bijhouden van diverse social media-kanalen en social media watching. - Ontwikkelen van communicatiemiddelen. - Organiseren van persbijeenkomsten en bewonersbijeenkomsten.

De vier voormalige gemeenten op het Eiland Goeree-Overflakkee zijn op 1 januari 2013 overgegaan in de nieuwe gemeente Goeree-Overflakkee. In 2012 heb ik voor het projectbureau herindeling Goeree-Overflakkee gewerkt als projectleider van het project: nieuwe website en intranet voor de nieuwe gemeente Goeree-Overflakkee. Taken en verantwoordelijkheden:- Aansturen projectteam.- Opstellen projectplan.- Budgetbewaking.- Contact onderhouden met leverancier. - Verantwoordelijk voor aanbestedingsprocedure.- Ontwikkelen van de nieuwe webstructuur. - Vertalen behoefte van doelgroepen in nieuwe website en intranet. - Communicatieplan opstellen uitvoeren voor de lancering van de nieuwe kanalen.

De vier voormalige gemeenten op het Eiland Goeree-Overflakkee zijn op 1 januari 2013 overgegaan in de nieuwe gemeente Goeree-Overflakkee. In 2012 heb ik voor het projectbureau herindeling Goeree-Overflakkee gewerkt als vervangend projectleider van het project: nieuwe huisstijl voor de nieuwe gemeente Goeree-Overflakkee. Taken en verantwoordelijkheden:- Aansturen projectteam. - Opstellen projectplan. - Budgetbewaking. - Contact onderhouden met leverancier. - Verantwoordelijk voor aanbestedingsprocedure. - Doelgroepen betrekken bij ontwikkelen van nieuwe huisstijl (met behulp van o.a. social media). - Communicatie lancering nieuwe huisstijl.

Algemene taken en verantwoordelijkheden: - Opstellen en implementeren van strategisch intern- en extern communicatiebeleid.- Adviseren college van Burgemeester en Wethouders en de ambtelijke organisatie. - Opstellen van project- en communicatieplannen.- Initiëren nieuwe huisstijl en ontwikkelen nieuwe websites. - Pers- en publieksvoorlichting. - Perswoordvoering. - Schrijven van teksten voor persberichten, mailings, advertenties, foldermateriaal, website etc. - Ontwikkelen van communicatiemiddelen. - Organiseren van persbijeenkomsten en bewonersbijeenkomsten.- Ondersteunen en begeleiden participatietraject Toekomstvisie Middelharnis- Redactie en eindredactie van diverse gemeentelijke uitgaven zoals de eilandelijke CJG-krant.

Dreamstyling is een jong, ervaren en ambitieus stylingbureau dat eind 2007 is opgericht. Inmiddels werkt Dreamstyling voor en met diverse projectontwikkelaars, vastgoedbeheerders, wooncorporaties, makelaars en particulieren door heel Nederland.Taken en verantwoordelijkheden:- Opstellen van offertes.- Opstellen en uitvoeren stylingsadvies.- Schrijven van teksten voor de website, folders en mailings.- Relatiebeheer. - Klantenbezoeken. - Inkoop.

Bouwend Nederland is de branchevereniging (ondernemersorganisatie) van bouw- en infrabedrijven in Nederland. Taken en verantwoordelijkheden:- Continueren en verbeteren van het overleg en de aansluiting tussen onderwijs (Vmbo, Mbo en Hbo) en het bedrijfsleven. - Vertalen van landelijk beleid naar regionaal en lokaal beleid. - Verder vormgeven van BouwTalent. - Belangenbehartiging. - Contacten onderhouden met lokale bouw- en infrabedrijven en opleidingsbedrijven bouw en infra. - Secretaris van het bestuur van Jong Bouwend Nederland regio Randstad Zuid.

De Vereniging Goud- en Zilversmeden (VGZ) behartigt de belangen van de Nederlandse goud- en zilversmid en van de leden in het bijzonder.Als secretaris van het bestuur hield ik me bezig met het voorbereiden van bestuur- en ledenvergaderingen, belangenbehartiging, contacten onderhouden met leden, aanvragen van subsidiegelden, organiseren van collectieve beursinzendingen (o.a. in München), nationale ontwerpwedstrijden, prijsuitreikingen en modeshows, het initiëren van de nieuwe huisstijl en het ontwikkelen van de website.

Commissie die zich bezighield met de verbetering van het imago van het vak (ambacht) en de vakopleidingen (vakschool schoonhoven). Taken: contacten onderhouden en verbeteren tussen onderwijs en bedrijfsleven, aanvragen van subsidiegelden, ontwikkelen van promotiecampagnes (waaronder www.mooivak.nl), schrijven van teksten voor mailings, persberichten, folders, websites, overleg met de SVGB (kennis- en opleidingscentrum), ondersteunen vakopleiding met beurzen en open dagen.

De Federatie Goud en Zilver (FGZ) is de brancheorganisatie voor de goud-, zilver-, uurwerken- en edelstenenbranche in Nederland. Taken: - Ontwikkelen Pr-materiaal.- Initiëren nieuwe huisstijl en ontwikkelen nieuwe websites.- Schrijven van teksten, persberichten en mailings. - Onderhouden van contacten met lokale en landelijke media.- Generen van free publicity. - Uitvoeren van de reclamecampagnes Week van het Sieraad. - Organiseren van beurzen en persbijeenkomsten. - Schrijven van artikelen voor het vakblad Edelmetaal.- Opzetten van sponsoracties.