-Facturation des comptes residents et vérifier l'exactitude-Traitement facture fournisseur (CCA, PCA, FNP) et mise en paiement- Traitement des immobilisations -Rapprochement bancaire, lettrage- Trésorerie-Cloture mensuelle des journaux- Approuvés des soldes- Participation aux bilan-Référente auprès des CAC

- Gestion des contrats de sous-traitance, en moyenne 5 chantiers actifs pour un CA 60 M€. Facturation et relances clients. - Enregistrement des écritures de (CCA, FNP).- Tenue de tableaux de bord. - Clôture de situations mensuelle. - Reporting de gestion (état des cautions sous-traitant et client, encours, débours).- Calcul, analyse et comptabilisation des provisions (CCA, FNP). - Gestion des cautions bancaires- Comptabilisation des situations/factures. - Clôture, saisie et règlement des notes de frais. (dématérialisation de la comptabilité fournisseur).- Accompagnement aux conduites de changement.- Référente formations des nouveaux collaborateurs.

-Etablissement de contrat de travail entrée et sortie,-Déclaration d'embauche, arrêt maladie, accident de travail,- Processus relatif à l’établissement des paies mensuelles : prépare les éléments fixes et variables, décompte des absences (congés payés, maladie…), prise en compte des différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires.- Suivi des congés payés, des arrêts maladie et établissement des soldes de tout compte. -Gestion de planning des soignants,- Tenue de la direction en l'absence de la directrice,...

Contrôle et enregistrement des factures (CCA, FNP, FAE...), mise en paiement, lettrage, rapprochement bancaire, enregistrement des ordres de transportsSaisie et pointage fournisseurs- Facturation et relances clients. - Clôture, saisie et règlement des notes de frais.- Tenue de tableaux de bord. - Clôture de situations mensuelle. - Reporting de gestion (état de compte fournisseur et client, encours, débours).- Calcul, analyse et comptabilisation des provisions (CCA, FNP).

Gestion de la facturationGestion d'un portefeuille tiers-payeursTenue des comptes de banque et rapprochements bancairesMise en place des relations quotidiennes avec les clientsClôture mensuelleEncaissement des règlements Tiers-payant, lettrage, gestion des contentieuxTenue de tableaux de bordGestion du personnel (recrutement, intégration, gestion heures, ETP 30 salariés)processus relatif à l’établissement des paies mensuelles : prépare les éléments fixes et variables, décompte des absences (congés payés, maladie…), prise en compte des différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salairesOrganisation des interventions à domicileÉvaluation et mise en place du plan d'aide, gestion 180 dossiers prise en charge usagersDémarche qualité

-Comptabilité auxiliaire-Gestion de la facturation-Gestion de 200 dossiers de prise en charge usagers-Encaissement des règlements usagers-Tenue des comptes de banque et rapprochements bancaires-Mise en place des relations quotidiennes avec les clients-Clôture mensuelle-Lettrage-Gestion des contentieux-Tenue de tableau de bord-Démarche qualité

Démarche de certification, évaluation et renouvellement des prises en charge des bénéficiaires.