I. Dirigir, orientar e organizar os trabalhos inerentes as Operações;II. Propor a política específica a adaptar no que concerne às Operações, tendo em conta a situação do momento, os resultados a alcançar e as previsões estabelecidas;III. Determinar a concretização dos objectivos programados a nível de Operações;IV. Delegar aos colaboradores a execução detalhada do programa operativo;V. Verificar se os serviços satisfazem o cliente ou os respectivos superiores hierárquicos e… Show more I. Dirigir, orientar e organizar os trabalhos inerentes as Operações;II. Propor a política específica a adaptar no que concerne às Operações, tendo em conta a situação do momento, os resultados a alcançar e as previsões estabelecidas;III. Determinar a concretização dos objectivos programados a nível de Operações;IV. Delegar aos colaboradores a execução detalhada do programa operativo;V. Verificar se os serviços satisfazem o cliente ou os respectivos superiores hierárquicos e atender as suas sugestões e opiniões;VI. Definir as obrigações de cada membro do turno e organizar os respectivos turnos;VII. Realizar outras tarefas específicas das suas funções. Show less

I. OBJECTIVOS GERAIS- Dinamizar a política empresarial do EAA para concretizar os seus objetivos específicos;- Apresentar uma proposta de restruturação e rescalonamento do passivo do EAA.II. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS- Realizar um diagnóstico detalhado e exaustivo ao EAA;- Avaliar e classificar os recursos (materiais, humanos e financeiros) existentes;- Avaliar o património (Activo e/ou passivo)do EAA;- Enquadrar estrategicamente as actividades do EAA no âmbito do… Show more I. OBJECTIVOS GERAIS- Dinamizar a política empresarial do EAA para concretizar os seus objetivos específicos;- Apresentar uma proposta de restruturação e rescalonamento do passivo do EAA.II. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS- Realizar um diagnóstico detalhado e exaustivo ao EAA;- Avaliar e classificar os recursos (materiais, humanos e financeiros) existentes;- Avaliar o património (Activo e/ou passivo)do EAA;- Enquadrar estrategicamente as actividades do EAA no âmbito do fomento da produção interna e equilíbrio da balança comercial nacional.RESPONSABILIDADES - Coordenar e propor a restruturação dos seguintes pelouros: • Gabinete de Tecnologias de Informação • Direção de Operações da empresa• Delegações Regionais do EAA ( Região Norte, Centro, Sul)DIPLOMA LEGALDespacho Presidencial nº 142/20 de 2 de Outubro (DR Iª Série — Nº 155) Show less

I have worked as an account manager at Coyote Logistics, a UPS company. By working in the brokerage sector, I have gained extensive first-hand experience in both sales and operations. Third-party logistics is technology-driven and I have a passion to continuously learn and align my skill set with the ever-changing industry.

Duties • Increase the visibility of the IL6S (Integrated Lean 6 sigma) Management philosophyand principles in order to create an organizational culture that encourages allemployees to continuously improve the SQDCSM (Safety, Quality, Delivery, Cost,Sustainability and Morale) parameters.• Provide support and guidelines based on the IL6S methodology and program to allemployees within the organization to achieve a zero loss mentality.• Set priorities and goals for… Show more Duties • Increase the visibility of the IL6S (Integrated Lean 6 sigma) Management philosophyand principles in order to create an organizational culture that encourages allemployees to continuously improve the SQDCSM (Safety, Quality, Delivery, Cost,Sustainability and Morale) parameters.• Provide support and guidelines based on the IL6S methodology and program to allemployees within the organization to achieve a zero loss mentality.• Set priorities and goals for improvement projects within the section and follow-upthe progress towards reaching these goals.• Lead, facilitate, coordinate and implement Continuous Improvement projectswithin the section to improve performance, quality to create a standard on tacklinglosses.• Participate in the daily production meetings (DMS) and coach the teams in thePDCA-approach.Productivity• Identify plant losses by analyzing financial data and performance metrics.Communicate loss prioritization throughout plant. Collaborate with other pillars,subject matter experts, and other affected parties to generate, coordinateexecution of, and govern productivity projects.• Build loss identification, eradication, and prevention capability in all levels ofplant and influence the use of FI tools (PS, Kaizen, SMED, Gemba Walk, etc) topromote a culture of improvement and a zero loss mentality adopted byeveryone in the plant.• Support and validate the implementation of capital and other improvementprojects to ensure that improvements are sustainable and deliver expected costsavings. Show less