AeroLeads people directory · profile

Morten Le Fevre Email & Phone Number

Continuous Improvement Specialist at Elopak Denmark A/S
Location: Aarhus, Central Denmark Region, Denmark 3 work roles 1 school
LinkedIn matched
✓ Verified July 2026 3 data sources Profile completeness 86%

Contact Signals

LinkedIn Profile matched
3 free lookups remaining · No credit card
Current company
Role
Continuous Improvement Specialist
Location
Aarhus, Central Denmark Region, Denmark
Company size

Who is Morten Le Fevre? Overview

A concise factual answer block for searchers comparing this professional profile.

Quick answer

Morten Le Fevre is listed as Continuous Improvement Specialist at Elopak Denmark A/S, a with 904 employees, based in Aarhus, Central Denmark Region, Denmark. AeroLeads shows a matched LinkedIn profile for Morten Le Fevre.

Morten Le Fevre previously worked as LEAN Project Manager at Elopak Denmark A/S and Projektleder for Produktion og Markedsføring at Bobman. Morten Le Fevre holds Bachelor'S Degree, Value Chain Management, Pba from Via University College.

Company email context

Email format at Elopak Denmark A/S

This section adds company-level context without repeating Morten Le Fevre's masked contact details.

Elopak Denmark A/S

Review company-level records connected to Morten Le Fevre before choosing the right outreach path.

Profile bio

About Morten Le Fevre

Min klare holdning til LEAN er:“Continuous improvement is better than delayed perfection” - Mark TwainSom person trives jeg i at blive placeret i orkanens øje, hvor en kritisk og ukendt situation hersker, og som foregår i et højt tempo. Ved at analysere den nuværende situationen er jeg i stand til at identificere forbedringsmuligheder/ fokusområder og skabe overblik over situationens omfang. Efter dette er jeg i stand til at identificere hvor i processen, at vi mistede grebet om LEAN, og hvilke tiltag der skal gøres for at fremme LEAN kulturen og forståelsen. Dette kommer især til udtryk i min rolle som LEAN project manager hvor jeg sikre fremdrift i mine projekter ved at bruge denne fremgangsmetode.Vi kan godt vælge at gøre LEAN svært og uoverskueligt, men hvorfor ikke vælge at gøre det enkelt og nemt? Når først vi gør LEAN kompliceret og svært, så er det at vi mister pusten og ikke længere kan se værdien af LEAN. Derfor er det også vigtigt, at vi viser fremdriften af det allerede igangsatte, og fejre vores succeshistorier med hinanden. LEAN skal altid praktiseres i øjenhøjde og med stor medarbejderinvolvering, så hver enkelte medarbejder får muligheden for at forme sin egen arbejdsplads. Det er slet ikke så svært at arbejde med de metoder der danner grundlaget indenfor LEAN - det handler om at lære og forstå metoderne, så ens virksomhed er i stand til at bruge dem, og forme dem så de passer ind i ens kultur. Dette skal være vores DNA som binder os sammen på tværs i vores organisation, og som sikre at vi bevæger os i samme retning.Vi skal være i stand til at se- og identificere muligheder fremfor begrænsninger. Vores problemer er en gave, for det giver os mulighed for at praktisere LEAN og være med til at støtte den CI kultur vi gerne vil have - Har du ingen problemer, så arbejder du ikke med LEAN.Vi skal turde at begå fejl, for det er i denne proces at vi forandre kulturen i organisationen, da vi gør det “lovligt” at fejle i jagten på forbedringerne. Det er i denne forandringsproces, at ejerskabet og forståelsen af LEAN bliver dannet i de enkelte afdelinger i virksomheden. Ved at dyrke denne tilgang (KATA, ECRS mm.), så vil det sprede sig som ringe i vandet, og være med til at understøtte en CI kultur på tværs af organisationen. Det er for mig, hvad LEAN omhandler.

Current workplace

Morten Le Fevre's current company

Company context helps verify the profile and gives searchers a useful next step.

Elopak Denmark A/S
Elopak Denmark A/S
Continuous Improvement Specialist
Website
Employees
904
AeroLeads page
3 roles

Morten Le Fevre work experience

A career timeline built from the work history available for this profile.

Lean Project Manager

Current

Lystrup, Midtjylland, Danmark

Som LEAN Project Manager er det mit job at coach supervisorer og produktions managere igennem LEAN fokuseret indsatser.Jeg er drevet af at skabe forandringer, og det motiverer mig at kunne skabe succes gennem andre og hvor jeg samtidig kan udfordre, hvordan arbejdet traditionelt bliver udført? Mit arbejde går ud på at realisere vores strategi ved at implementere LEAN ledelse gennem coaching og træning, således at vi er i stand til at realisere vores 5 års strategi.Jeg har ansvar for at: • Træne, coache og støtte organisationen i at arbejde efter lean principper. • Fremme et Lean mindset i produktionen ved at understøtte de enkelte produktionsledere i Lean ledelse.• Flytte vores Champions organisation (LEAN Agents) ved at træne og coache dem til at skabe de rigtige rammer for kontinuerlig forbedring. For eksempel ved brug af Kaizen.• Konstruere træningsmateriale og gennemføre træning af organisationen.• Bidrage til at omsætte organisationens arbejdsgange til lettforståelige standarder og træningsmateriale.• Drive, overvåge og understøtte udnyttelse af Best Practice fra hele Elopak gennem engagement med vores hovedkontor og de øvrige Elopak fabrikker.Kulturforandring blandt operatør sker igennem stor involvering i optimering af processer samt udarbejdelse af nye standarder, som giver ejerskab af disse i afdelingen. Der er selvfølgelig og så en stort økonomisk gevindst pga. bedre kvalitet, større effektivitet, mindre waste, forbedret FTF, samt proces optimering. Ydermere er jeg meget beæret over at kunne fortælle, at mit team og jeg er de heldige vinder af "Elopak Operational Improvement Award 2021" ud af et felt af 27 andre projekter. Det er med stor ydmyg at vi tager imod denne fornemme pris! Dette projekt kan du læse om i afsnittet om mine projekter.

Aug 2020 - Present

Projektleder For Produktion Og Markedsføring

Ebeltoft

Udvikle ny lagerstyrings strategi som vil optimere vores nuværende supply chain samt værende projektleder for indførelsen af nyt ERP system (Microsoft Dynamics NAV). Indfører Microsoft BI til vores produktion som derved vil optimere vores informations flow til produktionen, samt arbejdsgangene fra ledelsen til produktionen. Dette gør vores data valid og mere synlig, da alle medarbejdere samt ledelsen vil arbejde imod samme mål. Ydermere bliver de fastsatte KPI'er mere håndgribelige, hvilket gør det nemmere at identificere ressourcespild. Optimere vores SRM samt B2B håndtering, for at understøtte vores indkøbsstrategi på både A3 og 5 års plan. Dette er alt afgørende for, at vi kan være konkurrencedygtige, og holde fokus på vores videreudvikling.Udregne sikkerhedslager samt indfører nyt planlægnings system i form af KANBAN.Udvikle ny markedsføring strategi (GoogleAdwords), samt udarbejde en kunde analyse for at identificere mulig ressourcespild vedr. vores fastsatte KPI'er.Ansvarlig for salgs relaterede produktdokumentation (Manualer, Brochurer, Video etc.)

Apr 2016 - Jul 2020

Lean Program

Lystrup

I denne periode, har jeg været med til at udfører et optimerings projekt af en high mix/ low volume printproduktion ved Terma A/S. Dette er blevet udført til både Terma's og Universitets fulde tilfredshed. Denne periode har været med til at styrke min professionelle personlighed og mine faglige kompetencer, idet jeg blev udfordret på alle parametre.

Sep 2014 - Dec 2014
Team & coworkers

Colleagues at Elopak Denmark A/S

Other employees you can reach at elopak.com. View company contacts for 904 employees →

1 education record

Morten Le Fevre education

FAQ

Frequently asked questions about Morten Le Fevre

Quick answers generated from the profile data available on this page.

What company does Morten Le Fevre work for?

Morten Le Fevre works for Elopak Denmark A/S.

What is Morten Le Fevre's role at Elopak Denmark A/S?

Morten Le Fevre is listed as Continuous Improvement Specialist at Elopak Denmark A/S.

Where is Morten Le Fevre based?

Morten Le Fevre is based in Aarhus, Central Denmark Region, Denmark while working with Elopak Denmark A/S.

What companies has Morten Le Fevre worked for?

Morten Le Fevre has worked for Elopak Denmark A/S, Bobman, and Terma Group.

Who are Morten Le Fevre's colleagues at Elopak Denmark A/S?

Morten Le Fevre's colleagues at Elopak Denmark A/S include Anthony Lukasiewicz, Biljana Grijak, Mélisande Drievoet, Sergey Badinov, and Manfred Hamelink.

How can I contact Morten Le Fevre?

You can use AeroLeads to view verified contact signals for Morten Le Fevre at Elopak Denmark A/S, including work email, phone, and LinkedIn data when available.

What schools did Morten Le Fevre attend?

Morten Le Fevre holds Bachelor'S Degree, Value Chain Management, Pba from Via University College.

Find 750M verified contacts

Search by job title, company, industry, location, and seniority. Export verified B2B contact data when you need it.

People with similar names

Check these profiles if this is not the Morten Le Fevre you were looking for.

View similar profiles