Soy una profesional con formación en Ingeniería Industrial, Máster en Economía y Gestión de Empresas, y me encuentro realizando un Máster en Dirección de RRHH.Reúno experiencia de + 20 años en la:√ Gestión de personas con grandes habilidades en Negociación, Consultoría de Recursos Humanos, Compensación y Beneficios, Coaching Ejecutivo y Reclutamiento Técnico.√ Dirección de Áreas de Negocio, en la Planificación y Dirección de Proyectos de Ingeniería, dentro de empresas referentes del Sector Petrolero, de Energías, Gran Industria.A lo largo de estos años, gracias a mi desarrollo y participación en toda la cadena de negocio, he lograda consolidar una Visión E2E de la Gestión Empresarial, trabajando estrechamente en el desarrollo comercial y en la entrega de un servicio excepcional al cliente, a través de la consolidación de operaciones óptimas y equipos motivados, de alto rendimiento.Como manager, me ha caracterizado la capacidad para la comunicación asertiva, negociación e influencia entre los distintos stakeholders intervinientes en mis procesos, lo cual me ha permitido establecer relacionas de confianza, alianzas claves, y llevar los retos que emprendo al siguiente nivel.◎ ¿Cómo agrego valor? | Resumen de ideas fuerza (Fortalezas & Habilidades)√ Visión integral de la gestión empresarial (Operaciones, Comercial, Finanzas, RRHH)√ Control de la calidad, competencia técnica y de rentabilidad de proyectos√ Selección, formación y desarrollo de talentos / equipos de alto rendimiento (equipos + 40 personas)√ Identificación y puesta en marcha de nuevas oportunidades de negocios√ Perseverante en el cumplimiento de KPIs√ Integración eficaz de stakeholders / equipos multidisciplinares√ Anticipación ante las necesidades de los clientes internos o externos√ Trabajo continuado para mejorar procesos y aumentar la satisfacción de los clientes / beneficios√ Desarrollo de relaciones de alta confianza√ Adaptación efectiva en entornos dinámicos, exigentes y globalizados