Selección De Talento
CurrentSelección de todo el personal en aperturas de sucursales, tanto minoristas como mayoristas; como así también, en Casa Central, los puestos administrativos de las distintas áreas. Análisis de puestos laborales. Definición y evaluación de perfiles. Planificación y diseño del proceso de selección. Redacción y publicación de avisos. Elección de las fuentes de reclutamiento. Lectura, preselección y gestión de CV. Realización de entrevistas individuales y grupales de forma virtual y/o presencial. Evaluación de competencias y conocimientos. Elaboración de informes de los candidatos.