• Acquisition d’un parc immobilier résidentiel locatif• Gestion immobilière afin de maximiser la valeur du parc immobilier• Investisseur et membre du CA de nouvelle construction immobilière résidentiel

Othentika est une agence événementielle de Montréal qui organise et fait la gestion d’événements corporatif afin favoriser la mobilisation et la reconnaissance de vos employés de grâce à nos organisateurs d’événements chevronnés.Formule clés en main ou à la carte, les solutions d’affaires événementielles sur mesure optimisent l'impact émotif (ROE) ainsi que l'atteinte de vos objectifs stratégiques (ROI). -Voyage de motivation et réceptif (DMC) -Réunion des ventes et de congrès -Lancement de produit et exposition -Gala de reconnaissance -Programme de mobilisation -Formation expérientielle et consolidation d'équipe -Campagne de levée de fonds Depuis plus de 20 ans, si nos client - qu’ils soient du domaine bancaire, pharmaceutique, assurance et autres - nous ont choisi en tant que partenaire et ce, année après année, car nous relevons le même défi: c'est-à-dire respecté et maximiser leur budget et faire de chaque projet un succès qui resteras gravé dans la mémoire des participants.Justement notre promesse: surpassez vos attentes, et ce, avec passion, flexibilité, rigueur, transparence et créativité.Spécialité:Programme de mobilisation événementiel, voyage incitatif, réunion de ventes, conférence, lancement de produit, formation expérientiel, événements.

• Développement de nouveau marchés corporatifs en ressources humaines• Mise en place de solution e-learning incluant LMS et classe virtuelle

• Mise en place équipe de vente et télévente Européenne (CA 13 M$ dans 19 pays)• Sélectionner et superviser l’équipe commerciale • Création d’une relation client avec les décideurs clés du marché • Augmentation des ventes de 20% (CA 6 M$)• Création site web rapportant plus de 15% du CA (Mérite de l’Initiative en tête de HP France)• Conceptualisation et mise en place d’un processus de Marketing Direct, télévente • Pilot mondial du CRM Goldmine et création base de données clients• Coordination de campagne de marketing direct (mailing, e-mailing, web, fax et télévente)

• Analyser le marché de la formation des produits Windows NT• Élaborer le plan de formation et marketing de la filière Windows NT (CA 1 M$)• Coordonner des promotions pour le lancement de nouveaux produits• Établir et maximiser les relations avec Microsoft et les canaux de ventes

• Conceptualiser et initialiser l’implantation du programme d’intégration des nouveaux gestionnaires• Conseiller différents services lors de la conception et l'implantation d'un processus de formation• Assister la direction lors de l’élaboration du plan stratégique Ressources Humaines 1998