Nicolás Rodríguez Email & Phone Number

Elche, Es

Provincia De Buenos Aires, Argentina

Lanzamiento y posicionamiento de la empresa: Dirijo el proceso de lanzamiento de la empresa en el mercado local, desarrollando una estrategia integral para establecer y posicionar nuestra marca de manera efectiva. Esto implica realizar análisis de mercado, identificar oportunidades y desafíos específicos del país, y ejecutar acciones para aumentar la visibilidad y la participación en el mercado.Desarrollo de relaciones comerciales: Establezco y mantengo relaciones sólidas con socios estratégicos en la industria del entretenimiento, como teatros, salas de conciertos, equipos deportivos y organizadores de eventos. Esta colaboración es fundamental para garantizar un flujo constante de eventos y la disponibilidad de entradas para nuestros clientes.Gestión de equipos: Lidero y superviso un equipo multidisciplinario, asegurándome de que cada miembro comprenda su rol y contribuya al éxito de la empresa. Esto incluye la contratación, capacitación y desarrollo del personal, así como la resolución de conflictos y la motivación del equipo.Desarrollo y ejecución de estrategias de marketing y ventas: Elaboro y ejecuto planes de marketing y ventas adaptados al mercado local, utilizando una combinación de canales online y offline para llegar al público objetivo. Esto incluye la creación de campañas publicitarias, la gestión de redes sociales, la colaboración con medios de comunicación locales y la implementación de promociones especiales.Análisis de mercado y competencia: Realizo análisis continuos del mercado y la competencia para identificar tendencias, oportunidades y amenazas. Utilizo estos insights para ajustar nuestras estrategias y mantenernos competitivos en el mercado local.Gestión financiera y presupuestaria: Administro el presupuesto asignado para nuestras operaciones en Argentina, asegurándome de optimizar el uso de recursos y mantener un equilibrio entre la inversión y la rentabilidad.

Provincia De Buenos Aires, Argentina

En Inter-Co, nos especializamos en colaborar con empresas de alto prestigio para llevar a cabo una expansión efectiva de su negocio, mediante la implementación de estrategias comerciales innovadoras y la terciarización de equipos altamente capacitados. Nuestro enfoque está centrado en acompañar a nuestros clientes en el crecimiento y desarrollo de su marca, ofreciendo soluciones personalizadas y adaptadas a sus necesidades específicas.Experiencia Destacada:Liderazgo Estratégico: Guiando la visión y dirección de Inter-Co para alcanzar los objetivos de crecimiento y expansión empresarial.Desarrollo de Alianzas: Estableciendo relaciones sólidas con clientes de alto prestigio y colaboradores estratégicos.Gestión de Equipos: Formando y liderando equipos comerciales de alto rendimiento, comprometidos con la excelencia y el éxito del cliente.Innovación Continua: Impulsando la innovación en nuestras estrategias comerciales para mantenernos a la vanguardia del mercado y superar las expectativas de nuestros clientes.Logros Destacados:Crecimiento Sostenido: Impulsando el crecimiento constante de Inter-Co y la expansión de nuestra presencia en el mercado.Éxito del Cliente: Generando resultados tangibles para nuestros clientes, contribuyendo a su crecimiento y desarrollo empresarial.Reconocimientos: Recibiendo reconocimientos por nuestra excelencia en la terciarización de equipos comerciales y estrategias comerciales innovadoras.

Argentina

Lideré la estrategia y ejecución de productos para maximizar el impacto social y recaudar fondos para Fundación Garrahan. Trabajando en estrecha colaboración con Atrápalo Argentina y otras partes interesadas, dirigí iniciativas innovadoras que no solo generaron conciencia, sino que también tuvieron un efecto positivo en la comunidad.Definición de Objetivos y Estrategia:Colaboración con Atrápalo Argentina y Garrahan para establecer objetivos claros y alinear estrategias.Identificación de oportunidades para involucrar a la comunidad y recaudar fondos de manera efectiva.Desarrollo de Campañas y Productos:Conceptualización y lanzamiento de campañas creativas para promover eventos teatrales benéficos.Creación de productos y paquetes especiales en colaboración con teatros y artistas para impulsar la recaudación de fondos.Gestión de Proyectos y Equipos:Coordinación de equipos multifuncionales para garantizar la ejecución exitosa de las iniciativas.Seguimiento del progreso del proyecto y gestión de riesgos para cumplir con los plazos y objetivos.Medición del Impacto y Reporte:Evaluación del impacto de las campañas en términos de fondos recaudados, participación y conciencia generada.Preparación de informes detallados para compartir resultados con partes interesadas internas y externas.Logros Destacados:Recaudación de fondos para organizaciones benéficas durante la campaña "Teatro por los Chicos".Aumento en la asistencia a eventos teatrales benéficos en comparación con el año anterior.Reconocimiento por parte de la comunidad y medios de comunicación por el impacto positivo de nuestras iniciativas.Habilidades y Herramientas:Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en entornos colaborativos.Experiencia en gestión de proyectos y conocimiento de metodologías ágiles.Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para contar historias de impacto.

Talcahuano 833

Como Product Manager en Atrápalo Argentina, lideré estratégicamente el desarrollo y la implementación de productos para mejorar la experiencia del usuario y aumentar la cuota de mercado. Con un enfoque centrado en el cliente y datos sólidos, dirigí equipos multifuncionales para cumplir con los objetivos empresariales y alcanzar el éxito en un mercado dinámico y competitivo.Gestión del Ciclo de Vida del Producto:Identificación de oportunidades de mercado y definición de la visión del producto.Desarrollo de hojas de ruta claras y estratégicas para guiar el desarrollo del producto.Coordinación con equipos de ingeniería, diseño y marketing para garantizar la ejecución efectiva.Investigación de Mercado y Análisis de Competencia:Análisis profundo del mercado y de la competencia para identificar tendencias y oportunidades.Recopilación y análisis de datos para tomar decisiones informadas sobre el desarrollo del producto.Evaluación continua del rendimiento del producto y ajuste de estrategias según sea necesario.Desarrollo y Priorización de Funcionalidades:Colaboración con partes interesadas internas y externas para recopilar requisitos y retroalimentación.Priorización de características y mejoras según el valor para el usuario y el impacto en el negocio.Definición de casos de uso y especificaciones de productos claras y concisas.Lanzamiento y Gestión de Productos:Planificación y ejecución de lanzamientos de productos exitosos, incluida la coordinación de marketing y comunicaciones.Monitoreo del rendimiento post-lanzamiento y iteración basada en comentarios de usuarios y métricas clave.Gestión de la cartera de productos para garantizar un equilibrio adecuado entre innovación y mantenimiento.Habilidades y Herramientas:Experiencia en análisis de datos utilizando herramientas digitales.Habilidades excepcionales de comunicación y capacidad para trabajar eficazmente en equipos multifuncionales.Habilidades excepcionales de comercialización.

Talcahuano 833, Capital Federal

Gestión de cuentas: Mantener relaciones sólidas con clientes clave, entender sus necesidades y desarrollar estrategias para maximizar su satisfacción y retención.Desarrollo de negocios: Identificar oportunidades de crecimiento dentro de la cartera de clientes existente, así como buscar activamente nuevas cuentas y colaboraciones estratégicas.Planificación estratégica: Trabajar en conjunto con el equipo de ventas y otros departamentos para desarrollar planes estratégicos que impulsen el crecimiento de las cuentas asignadas.Análisis de datos: Utilizar datos y métricas para evaluar el rendimiento de las cuentas, identificar tendencias y oportunidades, y tomar decisiones informadas para mejorar los resultados.Resolución de problemas: Abordar proactivamente cualquier problema o preocupación de los clientes, coordinando con los equipos internos para encontrar soluciones efectivas y garantizar la satisfacción del cliente.Negociación y cierre de contratos: Negociar términos y condiciones con clientes potenciales y existentes, asegurando acuerdos mutuamente beneficiosos y cerrando contratos de manera efectiva.Coordinación interdepartamental: Colaborar estrechamente con equipos internos, como marketing, operaciones y servicio al cliente, para garantizar una ejecución fluida de las estrategias y cumplimiento de los compromisos con los clientes.Seguimiento post-venta: Realizar un seguimiento regular con los clientes después de la venta para garantizar su satisfacción continua, recopilar comentarios y fomentar relaciones a largo plazo.Investigación de mercado: Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y la competencia, identificando oportunidades y amenazas que puedan afectar la cartera de clientes.Representación de la marca: Actuar como embajador de la marca en todas las interacciones con los clientes, asegurando una experiencia positiva y consistente en cada punto de contacto.

Vuelta De Obligado 1947

Gestión de cuentas: Mantener relaciones sólidas con clientes clave, entender sus necesidades y desarrollar estrategias para maximizar su satisfacción y retención.Desarrollo de negocios: Identificar oportunidades de crecimiento dentro de la cartera de clientes existente, así como buscar activamente nuevas cuentas y colaboraciones estratégicas.Planificación estratégica: Trabajar en conjunto con el equipo de ventas y otros departamentos para desarrollar planes estratégicos que impulsen el crecimiento de las cuentas asignadas.Análisis de datos: Utilizar datos y métricas para evaluar el rendimiento de las cuentas, identificar tendencias y oportunidades, y tomar decisiones informadas para mejorar los resultados.Resolución de problemas: Abordar proactivamente cualquier problema o preocupación de los clientes, coordinando con los equipos internos para encontrar soluciones efectivas y garantizar la satisfacción del cliente.Negociación y cierre de contratos: Negociar términos y condiciones con clientes potenciales y existentes, asegurando acuerdos mutuamente beneficiosos y cerrando contratos de manera efectiva.Coordinación interdepartamental: Colaborar estrechamente con equipos internos, como marketing, operaciones y servicio al cliente, para garantizar una ejecución fluida de las estrategias y cumplimiento de los compromisos con los clientes.Seguimiento post-venta: Realizar un seguimiento regular con los clientes después de la venta para garantizar su satisfacción continua, recopilar comentarios y fomentar relaciones a largo plazo.Investigación de mercado: Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y la competencia, identificando oportunidades y amenazas que puedan afectar la cartera de clientes.Representación de la marca: Actuar como embajador de la marca en todas las interacciones con los clientes, asegurando una experiencia positiva y consistente en cada punto de contacto.

Palermo

Gestión de cuentas: Mantener relaciones sólidas con clientes clave, entender sus necesidades y desarrollar estrategias para maximizar su satisfacción y retención.Desarrollo de negocios: Identificar oportunidades de crecimiento dentro de la cartera de clientes existente, así como buscar activamente nuevas cuentas y colaboraciones estratégicas.Planificación estratégica: Trabajar en conjunto con el equipo de ventas y otros departamentos para desarrollar planes estratégicos que impulsen el crecimiento de las cuentas asignadas.Análisis de datos: Utilizar datos y métricas para evaluar el rendimiento de las cuentas, identificar tendencias y oportunidades, y tomar decisiones informadas para mejorar los resultados.Resolución de problemas: Abordar proactivamente cualquier problema o preocupación de los clientes, coordinando con los equipos internos para encontrar soluciones efectivas y garantizar la satisfacción del cliente.Negociación y cierre de contratos: Negociar términos y condiciones con clientes potenciales y existentes, asegurando acuerdos mutuamente beneficiosos y cerrando contratos de manera efectiva.Coordinación interdepartamental: Colaborar estrechamente con equipos internos, como marketing, operaciones y servicio al cliente, para garantizar una ejecución fluida de las estrategias y cumplimiento de los compromisos con los clientes.Seguimiento post-venta: Realizar un seguimiento regular con los clientes después de la venta para garantizar su satisfacción continua, recopilar comentarios y fomentar relaciones a largo plazo.Investigación de mercado: Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y la competencia, identificando oportunidades y amenazas que puedan afectar la cartera de clientes.Representación de la marca: Actuar como embajador de la marca en todas las interacciones con los clientes, asegurando una experiencia positiva y consistente en cada punto de contacto.

- Supervisar y capacitar empleados de la firma para la aplicación de estrategias comerciales para ventas telefónicas y presenciales.- A cargo de cartera de clientes PREMIUM.- Encargado de equipo de ventas de 6 ejecutivos comerciales.- Ventas presenciales y telefónicas.

Gestión de cuentas: Mantener relaciones sólidas con clientes clave, entender sus necesidades y desarrollar estrategias para maximizar su satisfacción y retención.Desarrollo de negocios: Identificar oportunidades de crecimiento dentro de la cartera de clientes existente, así como buscar activamente nuevas cuentas y colaboraciones estratégicas.Planificación estratégica: Trabajar en conjunto con el equipo de ventas y otros departamentos para desarrollar planes estratégicos que impulsen el crecimiento de las cuentas asignadas.Análisis de datos: Utilizar datos y métricas para evaluar el rendimiento de las cuentas, identificar tendencias y oportunidades, y tomar decisiones informadas para mejorar los resultados.Resolución de problemas: Abordar proactivamente cualquier problema o preocupación de los clientes, coordinando con los equipos internos para encontrar soluciones efectivas y garantizar la satisfacción del cliente.Negociación y cierre de contratos: Negociar términos y condiciones con clientes potenciales y existentes, asegurando acuerdos mutuamente beneficiosos y cerrando contratos de manera efectiva.Coordinación interdepartamental: Colaborar estrechamente con equipos internos, como marketing, operaciones y servicio al cliente, para garantizar una ejecución fluida de las estrategias y cumplimiento de los compromisos con los clientes.Seguimiento post-venta: Realizar un seguimiento regular con los clientes después de la venta para garantizar su satisfacción continua, recopilar comentarios y fomentar relaciones a largo plazo.Investigación de mercado: Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y la competencia, identificando oportunidades y amenazas que puedan afectar la cartera de clientes.Representación de la marca: Actuar como embajador de la marca en todas las interacciones con los clientes, asegurando una experiencia positiva y consistente en cada punto de contacto.

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