Link werd opgericht met een simpel maar krachtig idee: horecabedrijven helpen een eigen netwerk van talent op te bouwen. Zo ben je niet langer afhankelijk van recruiters of detacheringsbureaus.Met meer dan 10 jaar ervaring in de Amsterdamse hospitality industrie heb ik het negatieve effect van personeelstekorten ervaren. Samen met mijn huidige zakenpartner, Julyan Van Santen, die in 2023 zijn eigen restaurant begon, hebben we een oplossing ontwikkeld die niet alleen directe personeelsproblemen heeft verholpen, maar ook een duurzame en succesvolle langetermijnstrategie biedt voor horecabedrijven.Bij Link hebben we de belangrijkste problemen binnen de horeca industrie geïdentificeerd en aangepakt:→ Veel horecabedrijven denken nieuw talent te vinden door alleen vacatures op jobboards te plaatsen, via sociale media of offline netwerken.→ Bestaande wervingsoplossingen, zoals recruiters en uitzendbureaus, maken bedrijven afhankelijk van externe netwerken en zijn vaak te duur.→ Bedrijven onderschatten vaak de langetermijnwaarde van het opbouwen van een online netwerk van professionals binnen de branche.Onze oplossing?Een innovatieve software die horecabedrijven helpt een eigen online talentennetwerk op te bouwen. Zo vullen we niet alleen vacatures snel in, maar bouwen we ook aan een duurzaam netwerk waarmee je altijd toegang hebt tot de juiste mensen.Onze resultaten:→ 100% succes in het invullen van openstaande posities.→ Een gemiddelde kosten van €425,- per nieuwe plaatsing (incl. key posities).→ Horecabedrijven zien een groei van gemiddeld 220 nieuwe talenten per maand in hun netwerk.→ Meer dan 150 succesvolle plaatsingen in de afgelopen zes maanden.Onze klanten zijn onder andere Republiek Bloemendaal, NENI Amsterdam, The Streetfood Club en meer.Ben je geïnteresseerd in het uitbreiden van je netwerk en het vervullen van openstaande functies?📧 Neem contact op via info@link-hospitality.com🌐 Bezoek ons op www.link-hospitality.com