Relaciones laborales con delegados de base (SATSAID) y secretarios gremiales de la región.Asesoramiento y cumplimiento de la normativa legal vigente (LCT/CONVENIOS).Coaching a gerentes regionales, jefes y supervisores. Great Place to Work. Gestión de clima organizacional en base a resultados de la encuesta.Organización de eventos locales. Coordinación de las acciones de Beneficios Comunicación interna. Manejo de carteleras.Detección de potenciales. Planes de sucesión… Show more Relaciones laborales con delegados de base (SATSAID) y secretarios gremiales de la región.Asesoramiento y cumplimiento de la normativa legal vigente (LCT/CONVENIOS).Coaching a gerentes regionales, jefes y supervisores. Great Place to Work. Gestión de clima organizacional en base a resultados de la encuesta.Organización de eventos locales. Coordinación de las acciones de Beneficios Comunicación interna. Manejo de carteleras.Detección de potenciales. Planes de sucesión y detección de cuadros de reemplazo.Coordinación y gestión de procesos de reclutamiento y selección (búsquedas internas y externas). Procesos de inducción.Seguimiento del Proceso de FTG (evaluaciones de desempeño).Detección de necesidades de capacitación, logística.Indicadores de Gestión. Planes de acción para la gestión del ausentismo. Coordinación procesos disciplinarios.Generar novedades de liquidación y control de la misma.Atención de reclamos. Show less

Empleo y Selección: Reclutamiento y Selección de Personal, realización y coordinación de entrevista, exámenes de ingreso. Inducción. Descripciones de puesto.Capacitación: Relevamiento de necesidades de los sectores, implementación y logística de las actividades.Comunicaciones Internas: Actualización y difusión del Manual de Inducción, carteleras, Intranet.Informes e Indicadores de Gestión: dotación, rotación, ART, licencias prolongadas, sueldos, ausentismo, horas… Show more Empleo y Selección: Reclutamiento y Selección de Personal, realización y coordinación de entrevista, exámenes de ingreso. Inducción. Descripciones de puesto.Capacitación: Relevamiento de necesidades de los sectores, implementación y logística de las actividades.Comunicaciones Internas: Actualización y difusión del Manual de Inducción, carteleras, Intranet.Informes e Indicadores de Gestión: dotación, rotación, ART, licencias prolongadas, sueldos, ausentismo, horas extras.Administración: Control de documentación legal, inspecciones. Altas y bajas. Altas de ART, recuperos, Obras sociales, firma de documentación. Atención de consultas de cliente interno. Liquidación de Sueldos: Reclutamiento de la información para la liquidación (licencias, hs. normales, hs. extras, permisos, vacaciones). Relaciones Laborales: trato directo con Sindicato. Acuerdos en SECLO. (11 delegados) Sindicato de sanidad. Show less

Liquidación de Sueldos (Sistema de Gestión: Meta4)Manejo de nomina superior a 1000 empleadosConvenio de Sanidad y ComercioConfección y presentación de Cargas Sociales (SICOSS)Mejora de procesos referidos a la liquidación de sueldosRecepción y carga de novedadesAltas, bajas y modificaciones del Personal (Mi Simplificación)Recibos de SueldosTransferencias bancariasAtención al cliente internoLiquidaciones finalesImpuesto a las ganancias (4ta… Show more Liquidación de Sueldos (Sistema de Gestión: Meta4)Manejo de nomina superior a 1000 empleadosConvenio de Sanidad y ComercioConfección y presentación de Cargas Sociales (SICOSS)Mejora de procesos referidos a la liquidación de sueldosRecepción y carga de novedadesAltas, bajas y modificaciones del Personal (Mi Simplificación)Recibos de SueldosTransferencias bancariasAtención al cliente internoLiquidaciones finalesImpuesto a las ganancias (4ta. Categoría)Actualización de base de datos Show less

Empleo y Selección: Reclutamiento, preselección de curriculums y entrevistas con los postulantes. Redacción y publicación de avisos, mantenimiento de las bases de datos, tramites de preingreso (seguimiento de preocupacionales y psicotécnicos).Comunicaciones Internas: Elaboración y difusión del Manual de Inducción, carteleras.Administración: Control de documentación legal. Confección de certificados de servicio. Altas ART, Banco, Obras sociales, firma de documentación e inducción a la… Show more Empleo y Selección: Reclutamiento, preselección de curriculums y entrevistas con los postulantes. Redacción y publicación de avisos, mantenimiento de las bases de datos, tramites de preingreso (seguimiento de preocupacionales y psicotécnicos).Comunicaciones Internas: Elaboración y difusión del Manual de Inducción, carteleras.Administración: Control de documentación legal. Confección de certificados de servicio. Altas ART, Banco, Obras sociales, firma de documentación e inducción a la empresa. Actualización de la nomina de personal. Control de ausentismo. Atención de consultas de cliente interno. Archivo y confección de legajos.Liquidación de Sueldos: Reclutamiento de la información para la liquidación (licencias, hs. normales, hs. extras, permisos, vacaciones). Carga de novedades al sistema. Show less