Pascal Josselin Email & Phone Number

Ville De Paris, Île-de-France, France

Conduite et coordination d'équipes sociale et technique dans le cadre de l'Accompagnement Social lié au Logement: environ 600 mesures ASLL, 9 résidences sociales et 90 appartements en diffus pour un total de 280 logements.

Paris

Diriger une équipe d'une vingtaine de professionnels, Volontaires du Service Civique et bénévoles dédiée à l'accueil et à l'accompagnement des personnes SDF, souvent fortement désocialisées dans la reconstruction de leur identité et de leur projet.

Vitry-sur-Seine, Île-de-France, France

Diriger une équipe d'une vingtaine de professionnels afin d'héberger et accompagner 150 hommes isolés en demande d'asile:* dans le cadre de l'ouverture récente de la structure, finaliser et stabiliser l’organisation et le bon fonctionnement (INFRA, RH, LOG, etc.)* passage à l'autonomie alimentaire des résidents* création de partenariats (Banque Alimentaire.

Ivry/Seine

• En équipe de direction, conduire une structure majeure (71 salariés/450 hébergés) et innovante (pôles Santé et Education Nationale) hébergeant et accompagnant des familles de migrants primo-arrivants et issues de la.
• Optimiser en permanence l’organisation et le fonctionnement d’une structure récente.
• Prise en compte dans l’hébergement et dans l’accompagnement des problématiques liées aux violences conjugales, au soutien à la parentalité et au handicap.

Région De Paris, France

• Conduire une équipe de 7 intervenants socio-professionnels assurant l'hébergement et l’insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté ou situation de détresse (71 pers.).
• Garantir le respect du nouveau projet d’établissement (outils loi 2002-2).
• Accompagner le service dans une démarche de fusion avec un autre CHRS.
• Créer des outils de pilotage de l’accompagnement social du service.
• Redynamiser le parcours d’insertion socioprofessionnelle des personnes ayant une durée de présence significative dans la structure.

Versailles

Certification Professionnelle niveau I: "Dirigeant de l'économie médico-sociale" - inscription RNCP

Paris

Diriger un réseau recrutement (35 pers. 6 bureaux) prospectant, évaluant, recrutant les candidats à l'engagement.* donner des directives, suivre et analyser les indicateurs d'activité* créer des partenariats avec des lycées professionnels* dynamiser la communication du réseau* évaluer professionnellement le personnel* représentant du personnel au Comité.

Paris

Superviser une équipe (10 pers.) pour la comptabilité des effectifs de la Marine Nationale (40.000 pers.).* prévoir et déterminer les flux RH à 5 ans* contribuer à toutes les études RH à court terme* fiabiliser les travaux de l'échelon central

Tahiti

Manager une équipe (25 pers.) dédiée à la gestion et à l'attribution d'un parc de 1 000 logements familiaux.* améliorer la qualité du parc de logements* valoriser l'image du service et de ses actions* optimiser l'emploi du budget (8 M€)* entraîner et diriger la cellule de crise d'aide aux familles et d'intervention lors d’événements climatiques (cyclone.

Brest

Conduire une équipe (5 à 10 pers.) afin de créer une nouvelle école de la Marine Nationale au profit de 150 jeunes de 16 à 18 ans en difficulté scolaire (niveau classe de 2nde professionnelle).* Déterminer puis mettre en oeuvre les éléments nécessaires à l'ouverture et au fonctionnement de l'école (pédagogie, réglementation, logistique, infrastructures.

Brest

• Direction d'un service de 50 pers. composé de travailleurs sociaux et de militaires mettant en oeuvre la politique sociale du Ministère de la Défense au profit de 20.000 bénéficiaires.
• Aides aux personnes en difficultés (financière, matérielle, soutien social et psychologique).
• Assurer la tutelle de 2 établissements de garde d’enfants, d’un centre de loisirs et de 3 centres de vacances.
• Gouvernance du budget (4 M€).
• Conduire un projet de rénovation de 2 structures multi-accueils et de création d’une nouvelle entité.
• Re-dynamiser le dialogue social et syndical (CFDT, CGT, FO, CGC) et instaurer la confiance.

Région De Toulon, France

Mise en place d'un nouveau service suite à une restructuration (100 pers.) dans le domaine de la vie courante du bateau et de la condition du personnel dans un contexte opérationnel.

Paris

Déterminer, suivre et programmer jusqu'à 5 ans le budget dédié à la rémunération des marins (1.4 Mds d'€).

Métropole, Outre-Mer Et Pays Étrangers

Affectations dans un contexte opérationnel (déploiements en opérations extérieures et en outre-mer) et en tant que formateur

Dirigeant De L'Economie Médico-Sociale - Certification Niveau 1 Rncp 12067, Médico-Social

"Manager D'Unité Fonctionnelle Et Opérationnelle" Certification Niv. 1 Rncp 29444, Management, (En Cours D'Acquisition)

Education record