Project Manager Junior con esperienza nella pianificazione di pianid’investimento, con l’obiettivo di rafforzare la crescita sostenibile ela competitività delle PMI nel territorio Italiano.Svolgo, in primis, attività di scouting di strumenti finanziari monitorando assiduamente Gazzetta Ufficiale, BU Regionali epiattaforme dedite alla pubblicazione di Avvisi Pubblici e Decreti,finalizzati a favorire investimenti materiali e immateriali a sostegnodei processi utili alla transizione 4.0 con l’utilizzo di credito agevolatoe misure a sostegno dell’innovazione e dell’internazionalizzazionedelle imprese, e quindi la produttiva riorganizzazione eristrutturazione aziendale per la transizione digitale e ambientale.In secondo luogo, mi occupo delle attività direttamentecomplementari allo scouting, e cioè la pianificazione e lo sviluppo dibusiness plan, e infine il monitoraggio e la gestione del progetto finoa conclusione.La pratica e la formazione costante mi consentono di occuparmidell’intero processo: dall’inizializzazione alla chiusura, mi occupo ditutte le fasi che hanno come obiettivo finale il rafforzamento dellacapacità competitiva delle imprese e la diffusione dell’innovazioneper rilanciare il sistema produttivo locale nel contestointernazionale.Nonostante la ‘poca’ esperienza certificata in termini quantitativi(poco più di un anno), reputo la mia esperienza nel campoQualitativa, avendo avuto la possibilità di gestire più progetti, didiversa natura, riferiti a misure di credito differenti tra loro.Facendo leva sul mio background accademico economico, ho fin dasubito acquisito familiarità nel campo, sia nella fase diindividuazione che nella fase di sviluppo. Durante la mia carriera daprogettista, ho redatto circa 50 progetti, di cui circa l’80% con esitopositivo.La prima parte della mia carriera l’ho svolta da Contabile, utile allacertificazione dei 3 CFU, come da programma Universitario:Esperienza utile e funzionale al primo approccio con FinanzaAgevolata. Mi reputo abile nella risoluzione dei problemi, nel lavoro di squadra,nell’adattamento in vari contesti, lavorativi e non, e nel gestire lapressione psicologica data dall’elevata mole di lavoro.