Tôt engagé dans les mouvements d’éducation populaire, j’ai œuvré dans le pilotage de projet et j'ai développé mon style de management participatif comme Directeur de structures culturelles et sociales.Au terme de cette première trajectoire, un travail personnel me recentre sur ma valeur ajoutée : la relation de conseil et l'accompagnement professionnel.Titulaire du DU Coach des Transitions Professionnelles, expert RH certifié MBTI, je co-dirige aujourd'hui avec mon associée, le Cabinet SOPHIADEL spécialiste du bilan de compétences et du coaching professionnel.Mon accompagnement est un acte de coaching qui s'appuie sur la connaissance de votre personnalité, de vos aspirations profondes et votre contexte pour vous redonner le pouvoir d'agir en milieu professionnel. Mon approche est globale et objective au sein d'une relation basée sur la confiance, la compréhension et l'écoute.Trouver la bonne focale pour vous amener à la conscience de vos ressources, de vos potentialités afin de puiser en elles, est un bénéfice important de mon coaching professionnel. Parce qu’il vous donne l'occasion d'aller plus loin dans la compréhension de vos motivations, de votre style de travail et de votre valeur ajouté, il vous permet de prendre des décisions affirmées, de renouveler une confiance en vous et d'atteindre des objectifs ambitieux.Les prestations que je réalise : Le Bilan de compétence, le coaching professionnel sur mesure et le coaching Horizon pour les lycéens et étudiants.Les axes majeurs de mon bilan de compétences :Vous accompagner dans la connaissance de vous-même :• Faire émerger votre profil de personnalité, vos aspirations et motivations naturelles• Valoriser votre parcours professionnel (en renouveler la lecture)• Identifier vos acquis et vos compétences principalesVous donner les moyens d’affirmer vos choix et ce que vous êtes :• Identifier et mobiliser votre potentiel naturel et vos ressources cachées• Retrouver un sens à vos engagements pro/perso• Trouver le bon équilibre entre vos différents impératifs personnels et professionnels• Analyser différents scénarios de transition pour recycler/capitaliser vos acquisRéussir votre transition :• Vous accompagner dans l'analyse du marché du travail et l'enquête métier•
Sophiadel - Paris
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Coach ProfessionnelSophiadel - Paris Mar 2015 - PresentSophiadel 74 Rue Patay Paris XiiieBilans de compétencesCoach d'orientation professionnelleCoaching managementAccompagnement vers l'affirmation de sa singularité professionnelle
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Consultant Des Transitions ProfessionnellesUmanea Feb 2016 - Dec 202074 Rue Patay 75013 Paris - 17 Rue Bourgelat 94700 Maisons-AlfortBilans de CompétencesDéveloppement commercial -
Directeur D'Équipement CulturelFédération Des Mjc En Ile De France Apr 2007 - Apr 2013Villebon Sur Yvette & Les Clayes Sous BoisPilotage administratif, financier et humain d’un équipement au budget annuel de 800 000 €. Management d’une équipe de dix salariés et de trente intervenants d’ateliers. Formation des acteurs à la valorisation des compétences et complémentarités bénévoles/salariés.Gestion et programmation annuelle d’une salle de spectacle de 300 places. Reporting, aide à la décision du Conseil d’Administration dans la gestion de l’équipement.
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Animateur De JourSamu Social De Paris Mar 2000 - Dec 2000Chu Montrouge
Patrice De Lima Skills
Patrice De Lima Education Details
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The Myers-Briggs CompanyCertification Mbti -
Transitions Professionnelles, Orientation, Risques Psychosociaux
Frequently Asked Questions about Patrice De Lima
What company does Patrice De Lima work for?
Patrice De Lima works for Sophiadel - Paris
What is Patrice De Lima's role at the current company?
Patrice De Lima's current role is Coach professionnel - Praticien MBTI - Co-fondateur et co-dirigeant de Sophiadel- Coaching d'adolescents - coaching d'orientation scolaire.
What schools did Patrice De Lima attend?
Patrice De Lima attended The Myers-Briggs Company, Université Paris X Nanterre.
What are some of Patrice De Lima's interests?
Patrice De Lima has interest in Civil Rights And Social Action, Arts And Culture, Politics, Poverty Alleviation.
What skills is Patrice De Lima known for?
Patrice De Lima has skills like Gestion De Projet, Management, Coaching, Ressources Humaines, Bilan D'orientation, Leadership, Gestion De La Transition, Talent Management, Outplacement, Vae, Gpec, Service Client.
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