Patrick Synnette Email & Phone Number

50 Rue Aristide Granby

Responsabilités :- identifier les opportunités de croissance des ventes et mettre en place des stratégies pour atteindre les objectifs de vente.- Développer des relations avec les clients clés et les partenaires stratégiques pour renforcer les ventes.- Suivre les tendances du marché et ajuster les stratégies de vente en conséquence.- Mettre en place des plans d'action pour atteindre les objectifs et résoudre les problèmes liés aux ventes.- Évaluer les performances de l'équipe et travailler avec les membres pour améliorer leurs compétences et performances.- Gérer les relations avec les fournisseurs et les partenaires pour maximiser les opportunités de vente.- Assister à des événements de vente et de marketing pour représenter l'entreprise et développer des relations commerciales.- Gérer les projets de vente et de marketing pour atteindre les objectifs de l'entreprise.

625 Rue Cowie Granby ( Québec ) J2G 3X4

• Esprit d’équipe• Négociateur persuasif• Excellente aptitude pour le travail d’équipe• Communication orale, bon leadership• Organisé• Réseau personnel très large• Ouvert aux autres

Montréal, Québec, Canada

Développer de nouveaux comptes • Servir la clientèle active déjà établie• Établir et maintenir une relation d’affaires permanente avec la clientèle• Travailler en équipe avec les départements techniques et ventesinternes• Rester informé du marché et de la compétition• Produire les soumissions et propositions et en faire le suivi• Maintenir les rapports de prospection et de vente.

Boucherville, Québec, Canada

Mettre en œuvre des stratégies de développement • Relancer activement et fidéliser constamment mes clients • Rechercher et offrir les nouveautés du marché de l’industrie• Participer continuellement aux congrès de mes clients • Assister annuellement à l’événement mondial de notre industrie afin d’améliorer mes connaissances des nouveaux produits du marché• Concevoir des propositions et estimations pour des projets• Responsable du comité social, activité pour les employés.

Montréal, Québec, Canada

Directeur (centre aide aux jeunes)Organiser des activités et événements, avec le développement des affaires• Rechercher du financement, des dons et des subventionsgouvernementales• Embauche de personnel, formation, organisation du travail et résolution de conflit• Élaborer et maintenir des services connexes pour les bénéficiaires• Rencontrer les jeunes bénéficiaires, relation d’aide• Développer des relations entre organismes et partenaires.

Certificat D'Aptitude Professionnelle (Cap), Relation D'Aide

Cours Intensif Association Canadienne Des Professionnels De La Vente