Peter Lustig Email & Phone Number

Berlin, De

Berlin Und Umgebung, Deutschland

Erfahrener Leiter mit profitsteigerndem strategischem und operativem Führungsstil. Agile Führungspersönlichkeit internationaler und multifunktionaler Experten.

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Leitung einer Region von Vermietstationen

Weiterbildung zum zertifizierten Personal Manager.Prozess- und Change Manager, Agiles Managment/Agiler Berater, HR Management.

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Verantwortung für die kostenbewusste und profitable Steuerung der operativen Kernprozesse der Area.Gestaltung einer auf Eigenverantwortung basierenden Führungsstruktur zur Mitarbeitermotivation.

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Ich bin Recruiting Experte für Handel /Dienstleistungen sowie juristische Berufe. Ich verfügt über langjährige Berufs- und Beratungserfahrung in unterschiedlichen Projekt- und Leitungsfunktionen in internationalem Dienstleistungsunternehmen. Ich war über 10 Jahre in verantwortlicher Position für die Auswahl von Fach – und Führungskräften sowie rechtlich selbstständige Partner verantwortlich und verfügt über einen großen diesbezüglichen Erfahrungsschatz.

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Als Managing Partner der GKM – recruitment AG und Experte für Handel /Dienstleistungen sowie juristische Berufe verfüge ich über langjährige Berufs- und Beratungserfahrung in unterschiedlichen Projekt- und Leitungsfunktionen in internationalem Dienstleistungsunternehmen. Ich war über 10 Jahre in verantwortlicher Position für die Auswahl von Fach – und Führungskräften sowie rechtlich selbstständige Partner verantwortlich und verfügt über einen großen diesbezüglichen Erfahrungsschatz.

Als Area-Manager bei Europcar lagen meine Aufgabenschwerpunkte in der Planung, Kontrolle, Steuerung, Personalführung sowie Agenturbetreuung .In den Bereichen Planung, Kontrolle und Steuerung oblag mir die Ergebnisverantwortung für die Area inklusive qualitativer und quantitativer Zielerreichung von acht Corporate Betrieben und acht Agenturen, deren Betreiber als selbstständige Handelsvertreter innerhalb der Organisation agieren.Meine Arbeit umfasste die Planung des Absatz-, Umsatz- und Deckungsbeitragsbudgets sowie die Durchführung von Maßnahmen zur Budgeterreichung. In Abstimmung mit der Regionalleitung setzte ich lokale Marketingkonzepte um. Die Akquisition und Betreuung von Firmenkunden und Werkstätten gehörten ebenso zu diesem Aufgabenfeld. Zu den Führungsaufgaben in Bezug auf die rechtlich selbstständigen Agenturpartner gehören ein betriebswirtschaftliches Coaching sowie die Steuerung über das mit dem Partner erstellte Budget. Die Teilnahme an mehreren im HR Bereich angesiedelten Projekten (Entwicklung und Einführung eines neuen Arbeitszeitmodells in der Vertriebsorganisation sowie die Entwicklung und Umsetzung eines Online gestützten Schulungsprogramms für angehende Führungskräfte) sowie die regelmäßige Teilnahme als Beobachter an AC´s zur Recrutierung neuer Mitarbeiter runden das Portfolio meiner Tätigkeiten ab.

Berlin

Zulassung Zum 1. Jur. Staatsexamen, Rechtswissenschaft

Diplom, Betriebswirtschaft, Diplom