Nach vielen Jahren in Management- und Beraterrollen, der Weiterbildung zum Systemischen Coach, Mediator und Supervisor habe ich mich selbstständig gemacht und 2003 zusammen mit Kolleg*innen die businessforce Unternehmensberatung gegründet, Step by Step aufgebaut und im hart umkämpften C-Level-Transformationssegment zusammen mit Kooperationspartner*innen positioniert. Mir war dabei wichtig eine Unternehmensberatung zu entwickeln, die ich mir als Kunde immer gewünscht hatte - mit einer Ansammlung von Experten für Top Management Teams:➡️ Also echte Begleiter, die Zuhören können, um maßgeschneiderte Beratungsleistungen aus einer Hand für erfolgskritische Vorhaben mit hoher Qualität anzubieten. ➡️ Die den ausreichenden Business-Sense mitbringen, um wirksamen Mehrwert zu generieren. ➡️ Also verlässliche Beratungspartner als Team, die jeden Cent wert sind und nicht nur den Einzelnen, das Team oder das ganze Unternehmen zukunftsfähig aufstellt sondern durch ihre Mitwirkung auch ihr Honorar vielfach wieder einspielen kann.Um mich noch mehr auf meinen persönlichen Fokus: die beziehungsorientierte Führung und Kommunikation im Unternehmen zu konzentrieren, habe ich nach 15 Jahren und einem Sabbatjahr die YUM Leadership GmbH gegründet und leite diese gemeinsam mit meiner Tochter Elisabeth Troiano. Der Fokus dort ist als Generationen-Duo die Zusammenarbeit von (Führungs-) Teams zu begleiten. Also deren Themen im Bezug auf Rollen, Team und Kontext zu beleuchten, im Schwerpunkt Leadership- und Kommunikationsthemen zu schulen und Organisationen und Unternehmen in ein Next Nevel zu bringen. Beziehungsorientierte Führung und Kommunikation, wir nennen es interconnected leadership und communication, sehen wir als Kern und Motor von zukunftsorientiertem Herangehen, natürlich im jeweiligen Kontext von Strategie, Struktur und Kultur.Meinen persönlichen Lebensmittelpunkt lege ich ab 2025 nach Rosenheim, um näher an den Bergen zu sein, selbst gut in Balance zu bleiben und auch an meinen Kraftorten Sparrings für unsere Kund*innen in Bewegung und an frischer Luft anzubieten.
Listed skills include Business Transformation, Post Merger Integration, Strategy Implementation, Leadership, and 28 others.