Peter Don Email & Phone Number

Vanuit verschillende posities maak ik mij sterk voor de positie van mensen met een arbeidsbeperking. Met drie jaar ervaring met dit onderwerp bij ING, waar ik het programma "Onbekend Talent" heb opgezet. Mijn inzet richt zich op organisaties, die ik hiervoor enthousiast maak en op werkzoekenden, voor wie ik mogelijkheden creëer.

Amerongen, Utrecht, Nl

Onbeperkt aan de Slag is ontstaan vanuit de vraag van werkgevers, die openstaan voor mensen met een beperking, maar lastig rechtstreeks in contact kunnen komen met de groep werkzoekenden. Onbeperkt aan de Slag organiseert o.a. in elke regio maandelijks Meet & Greets, waarbij werkgevers en werkzoekenden elkaar ontmoeten.

Amsterdam, North Holland, Nl

Naast dit voorzitterschap ben ik lid van de Groepsondernemingsraad, ben ik liaisonofficer van de ING-netwerken en lever ik een bijdrage aan het plaatsen van mensen met een arbeidshandicap op posities, waar zij hun talent(en) kunnen inzetten en verder ontwikkelen.

Amsterdam Zuidoost, Nl

Het doen van interventies en het beschikbaar stellen van instrumenten, workshops, opleidingen e.d. om medewerkers van ING in Nederland te faciliteren in hun leren, groeien en ontwikkelen. Daardoor gaan zij hun zekerheid meer ontlenen aan hun eigen talent dan aan de functie, die zij (toevallig) uitoefenen. Daardoor ervaren zij dat regie nemen over je eigen ontwikkeling heel inspirerend kan zijn.Het bevorderen van diversiteit binnen teams en binnen ING Nederland in het algemeen. Ervaren dat diverse teams creatiever zijn , inspirerender zijn en leiden tot betere resultaten.

Amsterdam Zuidoost, Nl

Ik houd mij bezig met het veranderproces dat ten doel heeft om van ING een organisatie te maken, waarin leren, groeien en ontwikkelen " key" is. zowel voor medewerkers als voor leidinggevenden,. In dit veranderproces werken HR, Management , Vakorganisaties en Medezeggenschap nauw samen.

Amsterdam Zuidoost, Nl

Verantwoordelijk voor het bemiddelen van ca 2500 medewerkers van werk naar werk in het kader van de samenvoeging tussen Postbank en ING bank.

Amsterdam Zuidoost, Nl

- het managen van een afdeling van 300 mdw's- commercieel verantwoordelijk voor het distributiekanaal Direct Mail- verantwoordelijk voor de beantwoording van alle schriftelijke klachten van 9 miljoen Postbank klanten- verantwoordelijk voor de operationele kant van de grote Postbank campagnes- verantwoordelijk voor het outsourcingstraject van een onderdeel van de afdeling ( ca 80 medewerkers)

Amsterdam Zuidoost, Nl

- ING heeft een interne Arbo dienst- Verantwoordelijk voor de Arbo dienstverlening binnen de divisie Retail Banking Nederland (beleidsmatig) en de Regio Amsterdam (operationeel)

Amsterdam Zuidoost, Nl

- strategie-ontwikkeling - organisatie advies- implementatie van grote structuurwijzigingen

Amsterdam, Nl

- het opbouwen van en leidinggeven aan een decentrale helpdesk voor het ondersteunen van clienten en commer- ciele adviseurs

Amsterdam, Nl

Verantwoordelijk voor de fusie tussen ABN en AMRO in het gebied Rotterdam ,Dordrecht en Zeeland

Amsterdam, Nl

Verantwoordelijk voor de operationele afhandeling van- chartaal geld behandeling- boekhouding- produktadministraties ( hypotheken, effecten, sparen, lenen)

Amsterdam, Nl

- manager van de afdeling, belast met organisatie-advies en implementaties van organisatieveranderingen