Jeg er kort sagt NØRD i forhold til at skabe deltagelse og engagement, og at stå i forandringer. Jeg skaber i Handlemod arbejds- og læringsmiljøer, hvor individer, teams og organisationer træner deres handlemodsmuskel og hverdagsmodet til at handle på egne og fælles udfordringer. Handlemod er et opgør med handlingslammelse, forandringsfrygt og manglende tro på egne og fælles evner. https://www.handlemod.dk/inspiration/2018/5/22/handlemod-er-et-opgr-med-apati-og-magteslshedForandringer sker, når vi ser det meningsfulde med forandringen og mærker, at vi har handlekraften til at bidrage. MIn mission er at hjælpe mennesker og organisationer til at stå i overgange og hjælpe dem med at tage det næste meningsfulde skridt. Det kræver mod, sprog og psykologisk tryghed at stå i overgange og forandringer. Lyt til denne Podcast om Handlemod og om at skabe sprog for at stå i overgange fra Syddansk Universitet. https://www.buzzsprout.com/271396/1452091-styrk-dit-mod-til-at-handle