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🎯 LA SORPRESA - COME LAVOROC'è un tratto comune nelle mie esperienze professionali di business coach e trainer, ed è la sorpresa .La sopresa che in tanti confidano già alla fine della prima sessione di training: Mi dicono: "Il tuo è un approccio riflessivo, non ci dai regole da seguire".E' proprio così. Benchè sia laureato in ingegneria (diverso dall'essere ingegneri), non credo che le relazioni si possano codificare.Parliamo di probabilità: se mi comporto in un certo modo è probabile che ottenga quel tipo di risposta. Niente di più.🎯 LOCUS OF CONTROLPorto le persone a lavorare sul proprio "locus of control". Solo su di noi possiamo lavorare.Quindi accompagno le persone a conoscere se stesse, a chiedersi perchè ci comportiamo in un certo modo... automatico. Questo approccio migliora la comunicazione.🎯 INTERROMPETEMI! - COME LAVOROSi stupiscono anche quando premetto che desidero essere interrotto, che le domande non vanno lasciate alla fine.Il coaching mi ha insegnato due cose:- accettare l'imprevisto- mettere in pratica.Capite che il primo punto, per uno che ha studiato ingegneria è una minaccia.Allora mi sono allenato alla curiosità verso la vita degli altri. Così ogni sessione di training o di coaching è una scoperta, qualcosa che si costruisce assieme.Questo aumenta il coinvolgimento delle persone che incontro e quaindi l'utilità.🎯 IMPARARE DA TUTTI - COME LAVOROUn altro elemento cardine nella mia attività di group coaching è lo scambio fra le persone. Imparano gli uni dagli altri. Imparano anche a scoprirsi rivelando parti nascoste di se. Lo fanno perchè cerco di creare un ambiente sicuro.I regali pù belli sono proprio queste "rivelazioni".🎯 I TEMI CHE PORTO NELLE AZIENDE- comunicazione empatica (nonviolenta)- public speaking- analisi transazionale organizzativa🎯 BUSINESS PUBLIC SPEAKING (DUE DOMANDE PER TE)Se il saper parlare in pubblico pensi sia un talento (o uno ce l'ha o non ce l'ha), non siamo d'accordo.Se pensi che l'obbiettivo sia diventare degli attori, non siamo d'accordo.Intendiamoci: (a) qualcuno il talento ce l'ha, (b) gli attori ci possono insegnare molto.E chi non è un "animale da palcoscenico"?Parlare in pubblico è una competenza che si può allenare. Parlare in pubblico vuol dire trovare il proprio stile e connettersi con chi ci sta ascoltando.Quindi, le mie sessioni di training sono allenamenti. Sarò il tuo personal trainer, non farò gli esercizi al posto tuo.🎯 La cosa migliore è parlarsi: PRENOTA UN APPUNTAMENTO online cliccando sul bottone sotto alla mia foto.
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Business Coach And Trainer, FondatoreButtonwood Coaching PartnersMilan, It -
Business Coach & Trainer, FondatoreButtonwood Coaching Partners Feb 2020 - PresentMilano🔍 **Chi Siamo**Il nostro approccio fonde la metodologia del team/group coaching con la formazione. Una struttura portante su cui si appoggia l'attenzione per il singolo. Non ci sono sessioni formative standard dettate dalle slide. Esistono le persone in aula oppure online, con loro creiamo la versione più utile.🚀 **La Nostra Offerta**Offriamo sessioni di coaching e training focalizzate sull'allenamento pratico e sull'esperienza diretta. La nostra metodologia distintiva è progettata per stimolare la crescita professionale e personale.🎯 **Focus Attuale**Attualmente, stiamo approfondendo gli ambiti della Comunicazione Empatica (Nonviolenta), del public speaking e dell'Analisi Transazionale Organizzativa. Il nostro approccio rimane saldamente orientato all'allenamento e alle esperienze.📧 **Contatti**Pierpaolo Muzzolon: pmuzzolon@gmail.com -
Business Coach & Trainer, Co-FondatoreThe Coaching Hub Jul 2017 - Jan 2020Milano, ItaliaLa prima delle responsabilità di un coach è “facilitare la scoperta, la chiarezza e l’allineamento degli obiettivi che il cliente desidera raggiungere”.Partendo da questo presupposto TCH The Coaching Hub supporta la crescita delle persone e delle organizzazioni che vogliono affrontare sfide, superare ostacoli, raggiungere obiettivi e ottenere risultati. Affianchiamo i nostri clienti nell'identificare la meta da raggiungere e nel costruire un piano d’azione per arrivarci, attraverso lo sviluppo del potenziale e dell'efficacia delle persone con cui lavoriamo. Tra le principali aree di attività:----------------------------------✔ Coaching: pianificazione ed erogazione di interventi di life, career, business & executive coaching a supporto di singoli individui e team;✔ HR Training: formazione delle risorse umane in ambito vendite e sviluppo di skills commerciali, teamwork, leadership e public speaking;✔ Counseling: sviluppo delle potenzialità latenti del cliente. -
Senior Consultant/Business CoachOtto Walter Italia S.R.L. Jan 2016 - Dec 2017Milan Area, ItalyResponsabile per l'incontro con l'azienda cliente, l'analisi e definizione delle esigenze formative sia individuali che collettive.Business coaching ed erogazione di corsi in ambito vendite, comunicazione e sviluppo di skills commerciali. Monitoraggio degli interventi condotti, tutoraggio discenti e coaching su sviluppo del potenziale, public speaking e leadership. -
Marketing & Communication DirectorMicrostrategy 2001 - 2015Milan Area, ItalyDal 2013 Direttore Marketing Sud Europa responsabile di governare le attività operative attraverso la gestione del team di marketing (12 HR) distribuito tra Francia, Spagna, Italia e Portogallo. Dal 2001 al 2015 Direttore Marketing addetto a coltivare le relazioni con i due principali stakeholder: clienti e HQ americano. Implementazione a livello Italia delle guideline internazionali in ambito comunicazione e marketing. Definizione delle strategie operative di supporto a lead generation, eventi e relazioni esterne. Sviluppo, grazie all'incontro con i clienti finali, della più ricca cartella di customer story, seconda solo agli USA. -
Hr ManagerSilicon Graphics Feb 1996 - Nov 1999MilanoResponsabile per l'implementazione delle guideline internazionali in ambito selezione, sviluppo, comp & ben.L'obiettivo perseguito è stato quello di avviare, grazie alle relazioni con il team HQ ed EMEA, una funzione non ancora presente all'interno della filiale italiana. -
Marketing ManagerSilicon Graphics 1991 - 1996Milan Area, ItalySupporto alla definizione e successiva implementazione delle strategie di lead generation, comunicazione e marketing. Scouting di nuove soluzioni promozionali ed avvio di partnership nei primi anni di sviluppo del web. -
Group Product Manager/Marketing SpecialistSony Italy 1984 - 1991Milan Area, ItalyDal 1989 al 1991 assegnato alla start-up Microsystems attraverso cui Sony aveva deciso di entrare nel settore IT. Supportato la promozione e vendita delle prime workstation Unix a livello nazionale.Dal 1984 al 1989 Product Manager / Evangelist addetto a sviluppare i primi prodotti digitali (tra cui le memorie ottiche). Incontro con clienti finali a livello internazionale e sviluppo di tutta la filiera dei contenuti per la creazione di soluzioni CBT - Computer Based Training. Identificazione delle potenzialità del mercato e supporto alle attività di business development. -
Application EngineerHoneywell May 1979 - Jul 1984Milan Area, ItalyPre-sales technical consultant di supporto alla rete commerciale nell’identificazione dei requisiti e successivo sviluppo di soluzioni tecnologiche per l'automazione degli edifici.
Pierpaolo Muzzolon Skills
Pierpaolo Muzzolon Education Details
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Sistemi Informativi -
Professional Coaching Program -
Centro BerneCounselor Analisi Transazionale -
Team & Group Coaching -
Gestire I Conflitti -
Università Popolare Del SocialeComunicazione Nonviolenta
Frequently Asked Questions about Pierpaolo Muzzolon
What company does Pierpaolo Muzzolon work for?
Pierpaolo Muzzolon works for Buttonwood Coaching Partners
What is Pierpaolo Muzzolon's role at the current company?
Pierpaolo Muzzolon's current role is Business Coach and Trainer, Fondatore.
What is Pierpaolo Muzzolon's email address?
Pierpaolo Muzzolon's email address is pm****@****ail.com
What is Pierpaolo Muzzolon's direct phone number?
Pierpaolo Muzzolon's direct phone number is (703)-848*****
What schools did Pierpaolo Muzzolon attend?
Pierpaolo Muzzolon attended Politecnico Di Milano, Incoaching® S.r.l., Centro Berne, Incoaching® S.r.l., Politecnico Di Milano, Università Popolare Del Sociale.
What are some of Pierpaolo Muzzolon's interests?
Pierpaolo Muzzolon has interest in Civil Rights And Social Action, Arts And Culture, Human Rights.
What skills is Pierpaolo Muzzolon known for?
Pierpaolo Muzzolon has skills like Management, Business Coaching, Life Coaching, Marketing Strategy, Marketing, Formazione, Strategia Di Marketing, Counseling, Coaching And Mentoring, Coaching, Job Coaching, Individual Counselling.
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