Think Yellow est spécialisé dans l'accompagnement des managers & de leurs équipes dans leurs transformations et dans la recherche de performance. Nous soutenons les organisations dans leur évolution vers une efficacité accrue & une dynamique d'amélioration continue.NOS SERVICES: Nous proposons un éventail de services conçus pour répondre aux différents besoins des organisations en matière de développement & d'optimisation:- Engager: Nous créons, organisons et animons des séminaires et bootcamps, du Codir aux équipes terrains, pour stimuler l'engagement et la cohésion autour d’objectifs communs.- Transformer: Nous formons et accompagnons les managers et leurs équipes à l'utilisation des outils d’amélioration continue et d’animation d’équipe, renforçant ainsi leurs compétences managériales et opérationnelles.- Améliorer: Nous offrons un accompagnement sur mesure et pilotons des projets de simplification pour aider les équipes dans l’amélioration de leurs activités et l'animation des démarches de progrès continu, favorisant ainsi l'efficacité & l'innovation.NOS VALEURS AJOUTÉES: - Donner du sens: Nous aidons les équipes à comprendre leurs objectifs pour leur donner une direction claire et motivante.- Travailler en équipe: Nous agissons auprès des équipes en tant que facilitateurs, permettant aux équipes de découvrir & d'implémenter leurs propres solutions.- Avancer par petits pas: Nous promouvons une approche incrémentale du changement, le rendant plus désirable & accessible.- Rendre autonomes: Notre but est de rendre nos clients autonomes, en les transformant en acteurs principaux du changement au sein de leur organisation.NOS CLIENTS: Nos services s'adressent à une clientèle variée, incluant des grands comptes tels que EDF et la Caisse des Dépôts, des ETI comme MUTEX, ainsi qu'un partenariat avec l'École Centrale de Lyon. Cette diversité témoigne de notre capacité à adapter nos méthodes & notre approche à différents contextes & enjeux organisationnels.

En 2007, poussé par ma femme et mes enfants, j’ai commencé l’équitation…Depuis, ce loisir s’est transformé en passion. Je ne suis pas devenu un grand cavalier mais, au travers d’une approche éthologique, j’ai petit à petit appris à tisser une relation de complicité avec le cheval. Et maintenant je suis un grand adepte du travail en liberté qui permet tant à l’homme qu’au cheval de s’exprimer différemment mais harmonieusement.Cette passion m’a permit de progresser dans mon approche de l’accompagnement des équipes : demander plutôt que contraindre, valoriser chaque petit pas, respecter le rythme de chacun, apprendre et se remettre en question, responsabiliser.

Fondée en 1958 et habilitée par la CTI pour ses deux campus de Paris et Laval, l’ESIEA forme des ingénieur(e)s généralistes des Sciences et Technologies du Numérique, adaptables à leur environnement technique et humain, ainsi qu’aux exigences de secteurs d’activité très diversifiés en France et à l'international.