Pryscilla Muniz Email & Phone Number

Rio De Janeiro, Rio De Janeiro, Brazil

• Orientação para a elaboração de currículo e LinkedIn mais competitivos;
• Análise de perfil profissional de cada talento e alinhamento de expectativas;
• Definição de estratégias que ajudam o aluno a construir e seguir seu plano de carreira;
• Orientação ao aluno a desenvolver um novo olhar sobre sua trajetória profissional e tipo de carreira;
• Preparação de jovens talentos para os processos seletivos/recolocação profissional;
• Indicação para as melhores oportunidades de trabalho;

Campinas, São Paulo, Brasil

• Lider do processo de onboarding aos novos colaboradores, implementando ações específicas que garantam o entendimento da estratégia das áreas e criando vínculo com a empresa;
• Atuação como parceiro de negócios, fornecendo suporte estratégico e operacional em todas as áreas;
• Desenvolvimento e implementação de políticas e práticas de RH alinhadas com os objetivos da empresa;
• Análise de necessidades de treinamento e desenvolvimento e implementação de programas de capacitação;
• Gerenciamento de processos de avaliação de desempenho e feedback;
• Gestão e condução do processo de Pesquisa de Clima Organizacional, apoiando a motivação e o bem-estar das pessoas em linha com as estratégias e objetivos da empresa;

• Ponto focal na Gestão de Pessoas e Processos relativos aos serviços de RH (incluindo Onboarding de novos colaboradores, Programas de Desenvolvimento e Treinamento, Programas de Porta de Entrada e Processos de.
• Responsável por conduzir o processo completo de recrutamento e seleção, desde o briefing até admissão;
• Responsável por garantir que o processo seja inclusivo, sendo embaixadora da cultura para pessoas candidatas e líderes;
• Interação com lideranças de diversas áreas para entender seus desafios e necessidades de contratação, oferecendo suporte e orientação especializada;
• Prospecção de parcerias com universidades;
• Gestão e condução do processo de Pesquisa de Clima Organizacional;