Consultor En Recursos Humanos
Current- Evaluar las necesidades de personal de la empresa / cliente. - Asesoramiento a empresas en materia de selección de personal y laboral (contratos, nóminas, convenios e incidencias con los trabajadores)- Definir el perfil profesional que se requiere para el puesto que la empresa quiere cubrir.- Preparar las entrevistas y entrevistar a los candidatos para el puesto. Evaluar a los candidatos: valorar el interés por el puesto, su actitud, su motivación y disponibilidad de cada aspirante.- Gestión cartera de clientes zona asignada.