Sou co-fundador da Monitor Contábil, uma empresa inovadora e comprometida com a excelência em monitoramento fiscal. Nossa missão é simplificar e otimizar a gestão fiscal para empresas de todos os tamanhos, ajudando-as a navegar com sucesso pelo complexo ambiente tributário.Com uma equipe altamente qualificada e apaixonada pelo que faz, trabalhamos incansavelmente para oferecer soluções sob medida que proporcionam transparência, conformidade e eficiência aos nossos clientes. Através da utilização de tecnologia de ponta e um profundo conhecimento das regulamentações fiscais em constante evolução, capacitamos as empresas a tomar decisões informadas e estratégicas.Nosso compromisso com a integridade, inovação e serviço excepcional é o que nos diferencia. Estamos orgulhosos de ter impactado positivamente inúmeras empresas, permitindo que elas alcancem seus objetivos financeiros com confiança.Se você está buscando soluções de monitoramento fiscal confiáveis e orientadas para resultados, não hesite em entrar em contato conosco. Estamos aqui para simplificar o complexo e fornecer tranquilidade fiscal.

Como Chief Revenue Officer (CRO) na ErpFlex, tive a responsabilidade de impulsionar o crescimento de receita e maximizar a rentabilidade por meio de estratégias de vendas e parcerias com empresas de serviços complementares, como franquias e parceiros de negócios.Minha atuação como CRO envolveu diversas atividades-chave. Em primeiro lugar, desenvolvi e executei estratégias de vendas voltadas para o aumento da base de clientes e a expansão dos negócios existentes. Isso incluiu a definição de metas de vendas, o acompanhamento de indicadores de desempenho e a implementação de um processo eficiente de vendas.Além disso, estabeleci parcerias estratégicas com franquias e empresas de serviços complementares, identificando oportunidades de colaboração e sinergias para impulsionar o crescimento mútuo. Isso envolveu a negociação de acordos e contratos vantajosos, além de garantir a entrega de valor aos parceiros.Como CRO, também fui responsável por identificar novas oportunidades de mercado e desenvolver soluções inovadoras para atender às necessidades dos clientes. Trabalhei em estreita colaboração com as equipes de desenvolvimento de produtos e marketing para garantir que nossas ofertas estivessem alinhadas com as demandas do mercado e fossem competitivas.Além disso, liderei a equipe de vendas, fornecendo orientação, treinamento e motivação para garantir um desempenho de alto nível. Implementei processos de vendas eficientes, incluindo a adoção de tecnologias de CRM (Customer Relationship Management) para melhorar a eficácia das atividades de vendas e o gerenciamento do pipeline de vendas.Também desempenhei um papel fundamental na análise de dados e na obtenção de insights para orientar as estratégias de vendas e tomar decisões informadas. Utilizei métricas e indicadores-chave de desempenho para avaliar o progresso em relação às metas e identificar áreas de melhoria.

Responsável pelas equipes de Field Sales e Inside Sales. Direção de atividades e políticas da área comercial, campanhas Comerciais, avaliando resultados e indicadores de desempenho, conforme o plano de negócios e KPIs. Treinamentos realizados:Participação em reunião comercial da divisão tax accountig, treinamento em inside sales, técnicas de vendas e introdução de metodologia de gestão de KPIs voltados para alavancar resultados a partir de new sales e up sell com atingimento de Metas contínuos e crescimento em vendas.

Gerente Comercial Nacional responsável por equipe direta e Franquias em todo o Brasil com planejamento focado em escritórios contábeis e empresas small e middle, apoiados por equipe de Inside Sales para prospecção interna e agendamento de visitas, além de equipe técnica comercial para demonstração. Todo processo é executado com base na gestão de pipeline, desde o funil de leads, visitas, geração de propostas até o fechamento da venda, por vendedor e canal, acompanhadas por reuniões periódicas de alinhamento com ação direta na negociação, gestão de resultados, KPIs e metas. Gerenciamento dos Canais (Franquias e Filiais) na abertura, manutenção e crescimento da franquia com análise de dimensionamento de equipes, treinamento, rentabilidade financeira, seja por crescimento em vendas, seja por orientação em custos e despesas, formação de Gestores Administrativos e Vendas na estratégia de vendas alinhados com o objetivo da Franqueadora nos diferentes mercados aumentando receita recorrente, serviços e clientes.. Crescimento significativo em de 440% em vendas de licenças no decorrer do ultimo Ano, superando a expectativa de resultados da matriz e meta projetada.Elaboração e acompanhamento das Metas e Objetivos por meio de BI e CRM, definição de Campanha Mensal e Anual de Vendas, premiação aos vendedores diretos e indiretos, participação em Eventos e Palestras com equipes comerciais, atuação e participação no planejamento estratégico da empresa sendo inclusive participante do comitê para desenvolvimento de novos produtos complementam as funções desenvolvidas.

Gestão das ações comerciais realizadas através de PipeLine, planejamento organizacional, controle das atividades desenvolvidas pela equipe de vendas. Responsável pelo treinamento dos vendedores, como argumentação, técnicas em vendas, abordagens e contorno de objeções, produtos e serviços, aplicações das políticas comerciais internas. Analise diária e continua de relatórios de visitas estabelecendo prioridades e ações.Reporte direto a diretoria e presidência, juntamente com reuniões para avaliações de resultados, resoluções de problemas e definições de objetivos.Desenvolvimento e trabalho de expansão comercial em todo o território nacional, com o foco em vendas, prospecção, analise de mercado e novos parceiros.

Supervisor de Atendimento / AuditoriaAtividade: Gerente de vendas e auditoria. Implementação e desenvolvimento de novos projetos como toda a estrutura da área de Telecon (contatos e gerenciamento), criação e apresentação de relatórios gerenciais envolvendo toda a rotina administrativa e operacional de uma equipe de atendimento e vendas.Qualidade no atendimento ao cliente com monitoração e gestão de pessoas controladas através do sistema “Link”. Desenvolvimento e desempenho de campanhas motivacionais.