Rafael Satim Pereira Email & Phone Number
@totvs.com.br
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Who is Rafael Satim Pereira? Overview
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Rafael Satim Pereira is listed as Squad Leader at Viceri-Seidor, based in Jundiaí, São Paulo, Brazil. AeroLeads shows a work email signal at totvs.com.br and a matched LinkedIn profile for Rafael Satim Pereira.
Rafael Satim Pereira previously worked as Coordenador de Desenvolvimento Ágil de Software at Totvs and Agile Master at Totvs. Rafael Satim Pereira holds Mba, Software Engineering, Soa from Fiap.
Email format at Viceri-Seidor
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About Rafael Satim Pereira
Profissional de TI desde 2001, atuando com agilidade desde 2013, sendo que entre 2013 e 2016 fiz parte de DevTeam's e a partir de 2016 comecei a desempenhar o papel de Scrum Master/Agile Master.Experiência sólida na facilitação dos eventos do Scrum, acompanhamento das sprints e da evolução das squads através de métricas, indicadores e elaboração de reports.Anteriormente, fui desenvolvedor de software/analista de sistemas, atuando tanto em coleta de requisitos, especificação e implementação. Desta forma, procuro sempre contribuir com o time de desenvolvimento, compartilhando minhas experiências como desenvolvedor em prol do sucesso dos projetos e sprints.Competências: Scrum, Kanban, JIRA, Confluence, Métricas, JIRA API, TFS, C#, SQL Server, VB6, JSON, XML, Treinamentos, WebServices.
Rafael Satim Pereira's current company
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Rafael Satim Pereira work experience
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Squad Leader
Current- Gestão completa da equipe de desenvolvimento, sendo responsável pelos feedbacks, 1:1, avaliação de performance, construção de PDI, contratações e desligamentos;- Gerir a saúde financeira da squad, sendo responsável por garantir entregas de qualidade e lucratividade à companhia;- Negociar prazos e custos junto ao cliente;- Apoiar nosso cliente em sua jornada de transformação ágil e melhorias no processo;- Evoluir o processo de desenvolvimento interno objetivando… Show more - Gestão completa da equipe de desenvolvimento, sendo responsável pelos feedbacks, 1:1, avaliação de performance, construção de PDI, contratações e desligamentos;- Gerir a saúde financeira da squad, sendo responsável por garantir entregas de qualidade e lucratividade à companhia;- Negociar prazos e custos junto ao cliente;- Apoiar nosso cliente em sua jornada de transformação ágil e melhorias no processo;- Evoluir o processo de desenvolvimento interno objetivando aumento da qualidade, agilidade e governança;- Criar e executar ações de melhoria através de OKR’s; Show less
Coordenador De Desenvolvimento Ágil De Software
- Gestão de equipe de desenvolvimento (Analistas de Desenvolvimento e Testes) no que tange a contratação, desligamento e organização das squads;- Apoiar os membros da equipe na construção e acompanhamento do PDI;- Garantir a execução do processo corporativo de feedback, desde o colegiado até a transmissão individual para cada membro da equipe;- Contato constante com Business Partner para desdobrar ações corporativas no que diz respeito a gestão de pessoas;- Participar de… Show more - Gestão de equipe de desenvolvimento (Analistas de Desenvolvimento e Testes) no que tange a contratação, desligamento e organização das squads;- Apoiar os membros da equipe na construção e acompanhamento do PDI;- Garantir a execução do processo corporativo de feedback, desde o colegiado até a transmissão individual para cada membro da equipe;- Contato constante com Business Partner para desdobrar ações corporativas no que diz respeito a gestão de pessoas;- Participar de decisões estratégicas junto a alta gestão;- Participar da construção orçamentária da área;- Garantir a execução do processo de desenvolvimento corporativo;- Apresentar indicadores e resultados para a alta gestão;- Definir processos que potencializem e/ou corrijam a produtividade e fluência das atividades estratégicas;- Apontar disfunções e facilitar a resolução das mesmas;- Auxiliar na gestão de pessoas, identificando oportunidades de crescimento ou necessidade de ações de melhoria;- Apoiar o Product Owner na gestão de demandas e backlog;- Identificar e facilitar a implantação da metodologia ágil mais adequada para a realidade do time/produto;- Garantir a melhoria contínua de processos e pessoas;- Atuar também como Agile Master da equipe, facilitando as cerimônias ágeis como planning, review e retrospectiva;- Idealizar/Implementar melhorias no processo de ciclo de vida do desenvolvimento, desde a concepção até a expedição;- Capacitar equipe de desenvolvimento para o uso correto das ferramentas corporativas; Show less
Agile Master
Agile Master de 3 equipes de desenvolvimento, em 3 linhas de produtos diferentes. Os 3 times somavam aproximadamente 20 pessoas entre os papéis de DevTeam e PO.As principais atribuições eram:a) Garantir a execução do processo de desenvolvimento corporativo;b) Apresentar indicadores e resultados para a alta gestão;c) Definir processos que potencializem e/ou corrijam a produtividade e fluência das atividades estratégicas;d) Apontar disfunções e facilitar a… Show more Agile Master de 3 equipes de desenvolvimento, em 3 linhas de produtos diferentes. Os 3 times somavam aproximadamente 20 pessoas entre os papéis de DevTeam e PO.As principais atribuições eram:a) Garantir a execução do processo de desenvolvimento corporativo;b) Apresentar indicadores e resultados para a alta gestão;c) Definir processos que potencializem e/ou corrijam a produtividade e fluência das atividades estratégicas;d) Apontar disfunções e facilitar a resolução das mesmas;e) Auxiliar na gestão de pessoas, identificando oportunidades decrescimento ou necessidade de ações de melhoria;f) Apoiar o Product Owner na gestão de demandas e backlog;g) Identificar e facilitar a implantação da metodologia ágil maisadequada para a realidade do time/produto;h) Garantir a melhoria contínua de processos e pessoas;i) Idealizar/Implementar melhorias no processo de ciclo de vida do desenvolvimento, desde a concepção até a expedição;j) Capacitar equipe de desenvolvimento para o uso correto das ferramentas corporativas; Show less
Scrum Master
Scrum Master de um time de desenvolvimento composta por 8 profissionais entre desenvolvedores e qualidade, executando as seguintes atividades:- Disseminação do Scrum entre os membros do time e outras áreas;- Reportar diariamente à gerência e diretoria sobre o andamento de Sprints;- Auxiliar tecnicamente os membros do time para juntos atingirmos os objetivos;- Auxiliar coordenação da área na montagem de times e avaliação de pessoas ;- Geração de indicadores do time… Show more Scrum Master de um time de desenvolvimento composta por 8 profissionais entre desenvolvedores e qualidade, executando as seguintes atividades:- Disseminação do Scrum entre os membros do time e outras áreas;- Reportar diariamente à gerência e diretoria sobre o andamento de Sprints;- Auxiliar tecnicamente os membros do time para juntos atingirmos os objetivos;- Auxiliar coordenação da área na montagem de times e avaliação de pessoas ;- Geração de indicadores do time Scrum;- Montagem e melhoria de processos para da área;- Auxiliar e opinar na contratação de novas pessoas; Show less
Analista De Sistemas / Líder De Projetos
Desenvolvimento de software voltado ao varejo executando as seguintes atividades:- Análise e especificação técnica (UML e MER) e funcional- Validação de requisitos junto a área de negócios- Estimativa de projetos- Distribuição de tarefas- Condução de equipe técnica- Suporte/Acompanhamento a implantação de sistemas
Analista Desenvolvedor
Desenvolvimento de software voltado ao varejo executando as seguintes atividades:- Especificação funcional e técnica- Estimativas de projeto- Desenvolvimento de sistemas em VB6, .NET (C# e VB.NET) e SQL Server- Testes unitários
Programador
Desenvolvimento e implantação de sistema ERP executando as seguintes tarefas:- Desenvolvimento de sistemas em VB6 e SQL Server 2000.- Implantanção de sistema- Suporte ao cliente
Colleagues at Viceri-Seidor
Other employees you can reach at viceri.com.br. View company contacts →
Laryssa Azevedo
Colleague at Viceri-SeidorRio De Janeiro, Brazil
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MN
Marcio Norberto Dos Santos
Colleague at Viceri-SeidorItupeva, São Paulo, Brazil
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BM
Bruno Maia
Colleague at Viceri-SeidorJundiaí, São Paulo, Brazil
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BO
Brennon Oliveira
Colleague at Viceri-SeidorPonta Grossa, Paraná, Brazil
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EL
Enzo Lopes De Oliveira
Colleague at Viceri-SeidorContagem, Minas Gerais, Brazil
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SA
Suhellyn Araujo
Colleague at Viceri-SeidorSão Gonçalo, Rio De Janeiro, Brazil
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EF
Eduardo Felipe
Colleague at Viceri-SeidorRio De Janeiro, Brazil
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LC
Lauro Costa
Colleague at Viceri-SeidorRussas, Ceará, Brazil
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AL
Ana Laura Wacheisk De Souza
Colleague at Viceri-SeidorJundiaí, São Paulo, Brazil
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RT
Ricardo Tapia
Colleague at Viceri-SeidorGreater São Paulo Area, Brazil
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Rafael Satim Pereira education
Mba, Software Engineering, Soa
Bachelor, Systems Analyst
Frequently asked questions about Rafael Satim Pereira
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What company does Rafael Satim Pereira work for?
Rafael Satim Pereira works for Viceri-Seidor.
What is Rafael Satim Pereira's role at Viceri-Seidor?
Rafael Satim Pereira is listed as Squad Leader at Viceri-Seidor.
What is Rafael Satim Pereira's email address?
AeroLeads has found 1 work email signal at @totvs.com.br for Rafael Satim Pereira at Viceri-Seidor.
Where is Rafael Satim Pereira based?
Rafael Satim Pereira is based in Jundiaí, São Paulo, Brazil while working with Viceri-Seidor.
What companies has Rafael Satim Pereira worked for?
Rafael Satim Pereira has worked for Viceri-Seidor, Totvs, Bematech, W2M Serviços De Informática, and Promática Sistemas & Consultoria.
Who are Rafael Satim Pereira's colleagues at Viceri-Seidor?
Rafael Satim Pereira's colleagues at Viceri-Seidor include Laryssa Azevedo, Marcio Norberto Dos Santos, Bruno Maia, Brennon Oliveira, and Enzo Lopes De Oliveira.
How can I contact Rafael Satim Pereira?
You can use AeroLeads to view verified contact signals for Rafael Satim Pereira at Viceri-Seidor, including work email, phone, and LinkedIn data when available.
What schools did Rafael Satim Pereira attend?
Rafael Satim Pereira holds Mba, Software Engineering, Soa from Fiap.
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