Raphaëlle Morand Email & Phone Number

Paris Et Périphérie

Formation intensive au SEO - Expert en référencement naturel - 8 semaines – 8 projets – 16 intervenantsAudit sémantique - Audit technique - Stratégie de contenu - Stratégie de linkbuildingProgramme complet : https://academy.eskimoz.fr/bootcamp/

Ville De Paris, Île-De-France, France

- Déploiement et gestion du digital learning auprès des 500 intervenants et des 2000 apprenants- Gestion des programmes de formation (34 programmes de mastères 1 et 2 de 448 à 525h, 15 titres RNCP)- Recherche d’intervenants professionnels- Organisation des épreuves de certification (planification, recherche de rédacteurs/correcteurs/jurys d’oraux, contrôle des sujets, pilotage des examens déployés sur le LMS)- Préparation et participation aux jurys de certification- Réaménagement des locaux en vue d’améliorer l’expérience des apprenants

Le Mans

- Conception du plan et des dispositifs de communication interne- Création et animation d'un réseau interne d’ambassadeurs communication- Mise en place, gestion, alimentation et animation de l’intranet- Valorisation des projets internes et accompagnement des directions dans leur communication- Organisation d'événements internes- Mesure et évaluation des résultats des actions de com

Le Mans

- Conception de formations en e-learning (modules, quiz, serious game)- Tournage et montage de vidéos pédagogiques- Animation de classes virtuelles- Veille sur les outils pédagogiques et méthodes d'apprentissage- Suivi des clients (agences de services à la personne)- Assistance aux clients et apprenants (inscriptions sur la plateforme e-learning, problèmes techniques ou de connexion et autres sollicitations).Outils utilisés : - LMS et application de production Talentsoft Learning- Photoshop CC- Premiere Pro CC- Audacity- InDesign CC- VTS Editor (serious game)- Classilio (classe virtuelle)

- Recrutement du personnel encadrant d’agence et du personnel du siège social- Évaluation et orientation des intervenants à domicile en demande d'évolution ou en situation de reclassement- Création et gestion des processus opérationnels de gestion des intervenants à domicile pour le réseau d’agences : recrutement, suivi de carrière, suivi administratif- Gestion de la cellule satisfaction salariés dédiée aux intervenants à domicile : traitement des courriers d’insatisfaction, écoute, médiation, gestion d’un baromètre social annuel- Animation de formation sur la satisfaction clients & salariés dans le cadre du parcours d’intégration des nouveaux recrutés

Mérignac, Nouvelle-Aquitaine, France

- Recrutement : étude des besoins, rédaction et diffusion des annonces, sélection sur CV, entretiens téléphoniques et physiques, salons de recrutement, relation partenaires (agences de placement et Pôle Emploi), conduite et correction de tests écrits, échanges avec les managers recruteurs- Gestion administrative : suivi des candidatures, traitement des réponses et des contrats, reporting- Gestion des apprentis et des relations écoles : animation de réunions, suivi des projets d’études et de la vie en entreprise- Développement RH : préparation des audits AFNOR NF Service et Label Diversité (qualité, cohérence et traçabilité des candidatures, non discrimination), création de tests de recrutement- Appui au RRH : revue de rémunération, présentations PowerPoint, analyse des coûts de procédure aux Prud’hommes

Région De Niort, France

- Gestion de paie et administration du personnel- Relations sociales : établissement d’un référentiel « Négociation Temps de travail »- SIRH : participation aux réunions et rédaction des comptes-rendus- Organisation : création de logigrammes « Organisation des procédures RH »

Région De Niort, France

- Marketing : Analyse de la stratégie, étude de référencement et benchmarking, sélection des agences (design du site et publicité associée)- MOE : participation aux recettes du nouveau site internet et à son lancement, rédaction et intégration du lexique- Relations presse : relations avec le service RP et participation à la conférence de presse

Master 2 (M2), Ingénierie Pédagogique Multimodale

Plateforme de formation, e-learning, rapid learning, serious game, enseignement mobile sont les objets numériques abordés par le master.

Master 2, Management Des Ressources Humaines

Master 1, Droit, Economie Gestion Mention Management

Bachelor Business, Commerce / Gestion