Dmitriy Alenichev Email and Phone Number

О компании: Дистрибьютор запчастей для автомобильного транспорта федерального уровня.40+ складов на территории Российской Федерации.1 500+ сотрудников в компании.80+ сотрудников в подчинении.

О компании: Дистрибьютор запчастей для грузового транспорта федерального уровня (Россия, Республика Беларусь, Турция).40+ торговых точек формата магазин-склад, 40+ складов РФ, РБ.1 500+ сотрудников в компании.50+ сотрудников в подчинении (управления Сервиса ИТ, Развития ИТ, Развития Корп.Данных и Проектный офис).Проведение полноценного аудита ИТ (в том числе аттестация сотрудников).Формулирование и реализация среднесрочной стратегии ИТ.Повышение уровня прозрачности ИТ, повышение уровня исполнительской дисциплины (внедрение системы управления задачами и проектами, внедрение системы КПЭ), повышение уровня удовлетворённости бизнеса функцией ИТ.Включение процессов сервис-ориентированного подхода, как в управлении инфраструктурой ИТ, так и управлении ландшафтом ИС.Удержание и сокращение бюджета ИТ в согласованных рамках и сокращение с плановых 0,67% от выручки без НДС до 0,35% в 2022 году.Повышение уровня зрелости ИТ как по CMMI, так и по процессам управления по COBIT.Внедрение корпоративного портала Битрикс.24 с доработками в области управления обращениям, инцидентами, проблемами, так и в области управления изменениями.Создание единой базы знаний, повышение уровня экспертизы сотрудников, сокращение рисков потери "уникальных" сотрудников.Внедрение BI на платформе MS PowerBI в связке с OLAP (MS SSAS, управление 4+ млрд. записей).Рефакторинг OLAP - перевод "широкой" таблицы фактов в реляционную модель по правилам Data Vault 2.0.Создание дашбордов повышающих прозрачность работы, как внутренний службы ИТ, так и подрядных организаций, ведущих разработку КИС.Сокращение дорогостоящих простоев за счет проекта декомпрессии монолитной системы и переход на архитектуру мАкросервисов с выделением функций ESB, MDM, WMS. Планы по выделению WWW, POS, CRM и системы лояльности.Перевод распределённой СУБД на кластерную модель MS Always-On Group с изменением ETL.Внедрение Kafka.Создание системы прогнозирования и пополнения складов (F&R) силами собственной команды.

Supermarket chains in Russia with brands are "Dixy", "Victoria", "Megamart", "Deshevo", "Kvartal".2950+ offline stores, 40000+ employees in the company.100+ subordinate employees (developers, QA, analitics).Structure of the Software development department consist of:- Development Department GOLD;- SAP Development Department;- AXAPTA Development Department;- 1C development department;- EDI development department;- Development Department of Corporate Services (mobile applications, web, LMS, ATS & etc.);- Data Governance Department;- POS development department.Digital transformation in a group of companies.Optimization of the landscape of information systems of the group of companies.Development of basic information systems:- GOLD (Java, Spring, Hibernate, Oracle, AIX) - goods distribution system and WMS- SAP (modules: LO – "Logistic General", MM/SD – "Material Management" and "Sales Distribution", FI/CO – "Financial Accounting" and "Controlling", BI/BO – "Business Intelligent", HCM – "Human Capital Management", PI/PO – "Process Integration", KXEN – Data mining)- MS DAX (Axapta) - financial terms, HR administration and salary calculation.Development of electronic document management and process management:- Tessa (C #, MS SQL) - ECM / BPM, external and internal documents workflow (EDI, YuZDO), business process management.Development of new corporate services:- Mobile application "Dixy.Staff" for employees (Flutter, Android / iOS) - monitoring of competitors' prices, SFA, task management, store control center.Development of corporate data:- Transfer of DWH from MS SQL to MPP solution.Development of stores frontal solutions:- POS terminals, price checkers, self-service cash desks.

Obninskorgsintez Company takes leading positions in the Russian market of antifreezes, motor oils, lubricants and other automobile special liquids. Antifreezes and motor oils SINTEC are well-known and demanded in Russia, the CIS, and the countries near and far abroad.1800+ employees in the company40+ employees in submission> 40IT services consist of:- IT infrastructure dept.;- 1C Development dept.;- ELMA Development dept.;- WEB&Mobile Development dept.;- Business Processing Managment dept.;- Master-Data Managment dept.;- Business Intelligence & Data Governance dept.

Employees in the company> 8 000Employees in submission> 130I started working as an IT director when the company had only a central office in Moscow, two warehouses in the Moscow region, and several representative offices in the regions of Russia. For 10 years, the company has grown hundreds of times and at the peak of its development its structure included: 6 alcoholic beverage and alcohol production sites, distribution centers in Krasnodar, St. Petersburg, Yekaterinburg, Ulan-Ude, Novosibirsk, Barnaul, a network of retail stores - more than 4,500 throughout the country.Currently, 130 employees are subordinate to the department, which consists of IT clusters geographically distributed throughout the Russian Federation (from Moscow to Ulan-Ude, from St. Petersburg to Krasnodar).The structure of the department formed by me implies the existence of federal and regional IT departments (for technical support, maintenance and development of software, administration of a unified IT infrastructure, project teams).For 10 years, a unified IT infrastructure has been created, into which new units integrated into the holding have been integrated. The IT infrastructure contains a large number of services from service desk and event control systems to large high-loaded corporate information systems, from a unified communications and telephony system to a distributed data center network.Architect of all IT services of the holding.

О компании:Выращивание (Эквадор), дистрибьюция фруктов и овощей, оказание логистических услуг федеральным торговым сетям.1500+ сотрудников в компании.40+ сотрудников в подчинении.Торговая марка "Бонанза".Участие в проекте (начиная со стадии опытно-промышленной эксплуатации) по внедрению SAP R/3 в группе компаний. Планирование и исполнение бюджета, ведение договоров, закупка оборудования, подготовка технических и экономических обоснований. Разработка нормативной документации и инструкций. Создание сети MAN между терминалами в Москве (восемь складских комплексов и офисов). Открытие филиалов в Н.Новгороде и Самаре. Поддержка серверов (Windows 2000/2003 и Mandrakelinux), каналов связи, VPN, CISCO FR. Участие в проекте по создание общей внутренней телефонной сети компании на базе АТС EADS Telecom/Cisco VoIP. Подключение к местной телефонии филиалов в Одессе (Украина) и Кито (Эквадор). Мною осуществлен переход с NT на Windows 2000 без остановки работы. Переход с Exchange 5.5 Server на Exchange 2000 Server без остановки работы. Создание VPN сети в Московском филиале, настройка брендмауэров, почтовых серверов, серверов видеонаблюдения, Active Directory, POS-терминалы, электронные весы и многое-многое другое. Поддержка работоспособности сети из более 120 рабочих станций и 20 серверов. Курирование и разработка web-проектов. Создание Wi-Fi сетей на каждом из терминалов. Маршрутизация, создание сети ADSL. Настройка прокси-сервера SQUID в связке с AD, разделение доступа в интернет, подсчет траффика, вывод посещений на сайт (биллинг). Создание системы дистанционного обучения сотрудников (аттестация пользователей, обучающие курсы и т.д.). Создание системы защищенного резервного копирования информации (общих ресурсов и почтовой базы). Создание системы видеоконференций между городами и терминалами на базе Polycom. Факс сервер на базе hylafax (Mandrakelinux). Комплексная защита от вирусных атак. Организация работы ИТ в режиме 24/7. Подбор ИТ персонала.