Responsável pelo fechamento da folha de pagamento, férias, rescisão e demais obrigações legais, compra de benefícios (V.A. V.R. CESTAS BASICAS e V.T) punições disciplinares, fechamento de ponto eletrônico, seguro de vida, DRE, inclusão das novas adesões ao plano de saúde e odontológico e exclusões dos desligados, além de participação como preposto e junção de documentos para audiências trabalhista. Recrutamento e Seleção, responsável pela comunicação social da empresa endomarketing.

Atividades em R&S, admissão, rescisão, homologação, controle de férias, ponto eletrônico, atendimento a clientes interno e externo. Tratativas em conferências e liberação de medição junto a fornecedores, conforme normas e preceitos da empresa.

Responsável folha de pagamento, admissão, ponto eletrônico, rescisão e relatório gerencial de absenteísmo. Preposto em homologação e acordos judiciais ou extrajudicial.

Atividades executadas, garantir que as rotinas das empresas do grupo sigam os termos da legislação atendo às mudanças nas leis trabalhistas e tributárias; manter-se atualizado quanto as CCT; conduzir os processos de R&S, admissão, demissão e folha de pagamento; fazer controle da marcação de ponto, colhendo os dados e realizando seu tratamento junto a cada colaborador; realizar o controle de férias dos colaboradores, monitorando seus P.A. e concessivo; controle de benefícios, V.T., V.A., V.R., Saúde e Odontológico.

Executar serviços de apoio nas áreas de RH e departamento pessoal, administrativo, financeiro. Atender clientes internos, realizar fechamento de ponto, tratar de documentos variados, arquivo de documentos, triagem de currículos, cumprindo todos os procedimentos necessários referentes aos mesmos.

Admissão, rescisão, R&S, T&D, Integração e ambientação de novos colaboradores, controle de férias, fechamento de folha de pagto, apontamento de ponto eletrônico e manual, controle de benefícios (VT, VA, VR, AM), apuração e controle do PLR, preposto em sindicatos e audiência trabalhista, controle de ASO, admissionais, periódicos e demissional, medicina e segurança do trabalho, controle das obrigações assessorias, e-Social e controle de arquivos. Responsável por toda documentação solidaria aos clientes e de terceiros e/ou empreiteiros.

Atribuição da função: Contábil classificação e escrituração contábil. Fiscal apuração dos registros fiscal. RH admissões, demissões, controle de documentação, fechamento de folha de pagamento, controle de ponto, férias, atendimento a cliente interno e externo.

Atribuição da função: Efetuar cobrança de valores devidos ao Banco Santander Financiamentos, negociando formas de pagamento, emitindo títulos de cobrança, registrar informações de negociações com o devedor, elaborar relatórios de prestação de contas e de encerramento de cobrança. Atualizar cadastro e identificar cobrança indevida.

Atribuição da função: Responsável pelo administrativo, financeiro e RH. Executando faturamento, contas a pagar e receber, fluxo de caixa, conciliação bancária, classificação e escrituração contábil, apuração fiscal, DRE e Balancete. Atuar nos processos de R&S, T&D, integração, ambientação, fechamento da folha de pagto, admissão, demissão, férias, apontamento, controle de ponto e benefícios. Compras de material de uso/ consumo e material de escritório. Apoio aos gestores em novos contratos e operacional.

Atribuições da função: Gestor Comercial, com atribuições no Financeiro e RH, contas a pagar e receber, faturamento, fluxo de caixa, conciliação bancária, classificação e escrituração contábil. Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento, integração, ambientação, fechamento da folha de pagto, admissão, rescisão, férias, apontamento, controle de ponto e benefícios. Elaboração de planos estratégicos das áreas de comercialização, marketing e comunicação da empresa; Prospectando clientes e distribuidores; Coordenando as atividades de comercialização e serviços em geral. Diagramador do layout gráfico.

Das atividades: Digitador, Administrativo, financeiro, contas a pagar e receber, faturamento, rotinas do depto pessoal e almoxarifado. Após 5 anos de empresa foi promovido a Gerente Geral assumindo toda gestão administrativa, financeira e pessoal da empresa.