Depuis 16 ans, j’ai travaillé pour les bureaux d’études et organismes de développement suivants : AETS-Pau, CAFOC-Montpellier, CEFEB/ AFD-Marseille, CIVIPOL-Paris, FIDA-Rome, Francas 93-Bobigny, GOPA-Allemagne, IBF Consulting Int-Belgique, Linpico-Les Arcs sur Argent, Proman Lux-Luxembourg. - Conception d'offre en E-learning: étude de faisabilité, veille, modélisation, scénarisation, édition de contenus sur Opale Scenari/ Momindum, médiatisation sur Moodle, démarche Qualité (France, Algérie)- Conception et animation de formations de cadres: management d’une équipe, ingénierie de formation, ingénierie pédagogique, gestion de projet, projet d’établissement, autobiographie raisonnée, 360° feed-back (Algérie, Mauritanie, Burundi)- Tutorat à distance : étudiants en Master, avant-projet de FOAD dans une formation Net-Trainers/ formateur en ligne, ingénierie tutorale (Afrique, Algérie, France)- Formation d'enseignants -chercheurs, cadres et chefs d'établissement éducatifs (Algérie, Comores, Maroc )- Renforcement des capacités pour des équipes de 20-50 salarié-e-s (Burundi, Mauritanie). - GPEC et conception de Plans de formation (Algérie, Burundi, Mauritanie)- Identification évaluation ex-ante / ex-post et suivi-évaluation de programmes nationaux de formation pour adultes (Algérie, Madagascar)- Capitalisation sur des programmes de développement rural et éducatif (Madagascar, Niger)- Expertise éducative dans un jury de soutenance d'un Master en Sciences Humaines, Université Paris III / Collège Coopératif ( Paris)

Conception de Plans de formation (650 salarié-e-s, 11 pays) avec les méthodes de la GPEC. Achat et suivi de formation (500 HJ/an) pour les cadres. Conception et animation de formations en «Évaluation», « Ingénierie pédagogique » et «Management » (400 HJ/an). Capitalisation « Jeux d’école », « Évaluation 360° feed-back », « Manager malin », manuel de GRH. Deux évaluations/an de Plans de formation. Recherche de financement (90-150 K€/an)

Direction opérationnelle d’une équipe de 55 salarié-e-s sur un programme de scolarisation des filles (180 villages ; 1,15 M€/an). Conception formation interne (400 HJ/an) sur l’évaluation et le management. Suivi budgétaire (800 K€/ an). Achat et gestion des évaluations externes (2/an). Conception et pilotage d’un système d’évaluation interne (7 bilans complets/an). Obtention de financements institutionnels (230 K€/an)

Animation d’un réseau d’échange de 800 membres francophones. Conception et animation d’ateliers de communication écrite (500 HJ). Communication écrite avec les membres (70 lettres/mois). Monitoring informatique (Filemaker) de l’efficacité et de l’impact du réseau

Direction, gestion et administration de la Cellule Sénégal (80 K€/an) de la Cellule d'appui aux Initiatives de Base au Sénégal Mise en place de 40 projets économiques avec les associations de migrants: études préalables, requêtes, contractualisation, formation, monitoring, évaluation, audit organisationnel.Obtention de financement (90 K€/an).Conception et achat de formations (300 HJ/an)

Mise en place des méthodes et procédures du programme UE au Niger (1,2 M€/an). Étude et finalisation des dossiers présentés par le Ministère du Plan. Élaboration des termes de référence et suivi des évaluations externes. Formation des cadres sous-régionaux sur le suivi technico-économique (200 HJ/an).