Renata F. Rando Email & Phone Number
Who is Renata F. Rando? Overview
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Renata F. Rando is listed as Founder and CEO na EuVoo RH | Consultoria Estratégica em Gestão de Pessoas at EuVoo RH, based in Maringá, Paraná, Brazil. AeroLeads shows a matched LinkedIn profile for Renata F. Rando.
Renata F. Rando previously worked as Founder at Euvoo De Rh and HR Business Partner Coordinator at Lode - We Love Code. Renata F. Rando holds Master Of Business Administration - Mba, Human Resources Management And Services from Uneed University.
Email format at EuVoo RH
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About Renata F. Rando
Bem-vindo(a) à minha rede!Sou Renata Rando, uma profissional apaixonada por Gestão de Pessoas e Desenvolvimento Organizacional, com mais de 10 anos de experiência em Gestão de Pessoas e Processos e quase 8 anos no setor de tecnologia. Sou Founder da Consultoria EuVoo de RH, Founder da Comunidade Colmeia RH, HR Business Partner, e Startup Mentor na Comunidade EVOA.Minha trajetória é marcada por atuações estratégicas que promovem a transformação organizacional e humana. Já liderei projetos que conquistaram certificações como GPTW e Lugar Incrível para Trabalhar (FIA Business School), elevando a visibilidade e o engajamento organizacional.Com uma formação robusta, possuo:📌 Pós-graduação em Transformação Digital e Liderança e Administração de Pessoas📌 MBAs em Coaching e outro em Consultoria em RH, Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional com foco em Negócios📌 Graduação em Tecnologia em Processos Gerenciais📌 Formação em Psicanálise, que agrega uma abordagem humanizada às minhas práticas📌 Formação em Analista DISCMinha experiência inclui a gestão de subáreas do RH, como:✅ Recrutamento e Seleção | Headhunter estratégico✅ Treinamento e Desenvolvimento | Programas de capacitação e PDI✅ Avaliação de Desempenho | KPIs, feedback e metas✅ Cargos e Salários | Estruturação e revisão de políticas de benefícios✅ Cultura e Clima Organizacional | Pesquisa de clima, endomarketing e D&I✅ Relações Trabalhistas | Acordos sindicais e mudanças legislativas✅ Planejamento Estratégico de RH | Alinhamento de pessoas aos objetivos do negócioComo fundadora da Consultoria EuVoo de RH, minha missão é transformar gestão de talentos em resultados estratégicos. Minha atuação vai além de processos: conecto pessoas e empresas para criar culturas organizacionais fortes, inovadoras e engajadas.💡 Acredito que um RH humanizado e estratégico é a chave para organizações sustentáveis e bem-sucedidas.📞 Contato: (44) 97400-7333 | ✉️ renata.rando@euvooderh.com📲 Instagram: @renatafrando🐝 Colmeia RH: Grupo de WhatsApp Exclusivo para RHs - Se tiver interesse, me envie uma mensagem, aqui no LinkedIn, que te mando o link para entrar na comunidade!Palavras-chave: Gestão de Pessoas | Estratégia | Desenvolvimento Humano Organizacional | Transformação Digital | Cultura Organizacional | Recrutamento e Seleção | Gestão de Talentos | Indicadores de RH | Liderança | Gestão de Mudanças | Avaliação de Desempenho | Treinamento e Desenvolvimento | Engajamento | Remuneração e Benefícios | Consultoria em RH.
Renata F. Rando's current company
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Renata F. Rando work experience
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Founder
Current- EuVoo de RH: Transformando talentos, impulsionando negócios.
- Recrutamento e Seleção: Encontramos os profissionais ou estagiários ideais para atender às demandas e desafios da sua empresa.
- Treinamento e Desenvolvimento: Capacitação personalizada para equipes alcançarem alta performance.
- Planejamento Estratégico de RH: Alinhamos as práticas de RH aos objetivos do negócio para um crescimento sustentável.
- Consultoria em Cultura Organizacional: Criamos uma cultura que engaja, motiva e retém talentos.
- Diversidade e Inclusão: Promovemos ambientes inclusivos que estimulam a inovação e o bem-estar.
Hr Business Partner Coordinator
- Implantação e gestão do Plano de Cargos e Salários - Política e critérios de funcionamento do plano, tabela salarial e descrição de cargos;- Implantação e gestão do Plano de Carreira - Teste comportamental, Avaliação de Desempenho, PDI - Plano de Desenvolvimento Individual, Feedback 90º e 1:1;- Aplicação da Pesquisa de Clima Organizacional: FIA Business.
Head De Gente E Gestão
- Gravação de conteúdos dos subsistemas de RH para o projeto RHGestor Educação;- Participação no RHGestor Podcast como facilitadora e também como profissional entrevistada;- Análise dos Indicadores de RH;- Apoio a alta gestão no desenvolvimento de pessoas utilizando ferramentas de feedback 90º e 1:1;- Responsável pelo Recrutamento e Seleção e Headhunter de.
Hr Business Partner
- Desenvolvimento do papel de HR Business Partner, na fintech PagBank Pagseguro; - HR Business Partner responsável pela estrutura do MOIP - 1 Gerente Geral/4 Gerentes/8 Coordenadores/20 times e uma média de 130 colaboradores; - Mapeamento e construção do planejamento tático da estrutura;- Apoio às lideranças em tomadas de decisões, mediação de conflitos e.
Hr Business Partner | Rh Generalista Sênior
- Implementação, aplicação e gestão do processo de Avaliação de Desempenho, bem como adesão de software de RH para automatizar os processos e ter uma visibilidade assertiva do desempenho dos colaboradores; - Implementação, aplicação e gestão do processo de PDI - Plano de Desenvolvimento Individual dos colaboradores;- Acompanhamento das lideranças nos.
Coordenadora De Rh
- Estruturação e implementação de todos os subsistemas da área de Recursos Humanos;- Elaboração de manuais processuais do departamento de RH;- Mapeamento de colaborador, utilizando a metodologia CHA;- Desenvolvimento do plano de cargos e salários juntamente com apoio de uma consultoria;- Implementação e gestão do Pacote de Benefícios;- Treinamento e.
Supervisor Administrativo
- Gestão e Acompanhamento de todos os processos operacionais e administrativos da agência;- Gestão do ponto dos colaboradores;- Responsável por desenvolver e supervisionar os colaboradores, através do Programa de Desempenho Individual - PDI e dos Feedbacks;- Responsável pela tesouraria (abertura e fechamento dos caixas) da agência;- Acompanhamento semanal.
Assessora Executivo
- Responsável por auxiliar o gestor no acompanhamento e atualização Planejamento Tático Operacional da Cooperativa; - Assessora da diretoria executiva em todos os eventos promovidos pela Cooperativa;- Contribuição na construção do relatório do Projeto Prêmio Paranaense da Qualidade em Gestão - PPrQG, desde a inscrição, cronograma, elaboração, prazo de.
Assistente Administrativo
- Vendas de Produtos e Serviços bancários - Conta corrente; Seguros; Previdência; Créditos PF e PJ - Empréstimos, investimentos, rotativos, financiamentos; Consignado; Cartões; Pacotes tarifários; Renegociação de dívidas;- Atendimento ao Cooperado, usando a metodologia do Programa da Excelência no Atendimento - PEA;- Responsável por abertura de contas.
Renata F. Rando education
Master Of Business Administration - Mba, Human Resources Management And Services
Pós-Graduação Lato Sensu, Transformação Digital E Liderança.
Pós Graduação, Administração De Pessoas
Master Of Business Administration - Mba, Coaching
Fast Mba, Organizational Leadership
Ensino Superior, Técnico Em Processos Gerenciais
Frequently asked questions about Renata F. Rando
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What company does Renata F. Rando work for?
Renata F. Rando works for EuVoo RH.
What is Renata F. Rando's role at EuVoo RH?
Renata F. Rando is listed as Founder and CEO na EuVoo RH | Consultoria Estratégica em Gestão de Pessoas at EuVoo RH.
Where is Renata F. Rando based?
Renata F. Rando is based in Maringá, Paraná, Brazil while working with EuVoo RH.
What companies has Renata F. Rando worked for?
Renata F. Rando has worked for Euvoo Rh, Euvoo De Rh, Lode - We Love Code, Rhgestor, and Pagbank Pagseguro.
How can I contact Renata F. Rando?
You can use AeroLeads to view verified contact signals for Renata F. Rando at EuVoo RH, including work email, phone, and LinkedIn data when available.
What schools did Renata F. Rando attend?
Renata F. Rando holds Master Of Business Administration - Mba, Human Resources Management And Services from Uneed University.
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