René Groeneveld I Devakbeweging-Nl Email & Phone Number

Het verbinden van de loopbaandienstverlening in de Regionale Mobiliteitsteams (RMT's) aan de sectoren van de FNV.

Amsterdam En Omgeving

Begeleiden en werven van kaderleden die actief zijn binnen de Lokale FNV Netwerken, met focus op de beïnvloeding van het Gemeentelijk Sociaal Beleid.

Amsterdam En Omgeving

Het uitvoeren van coachtrajecten voor werkloze of met werkloosheid bedreigde werkzoekenden. Verzorgen van workshops en voorlichtingsbijeenkomsten.

Woerden

Het organisatorisch, administratief en verenigingstechnisch faciliteren en ondersteunen van bestuursorganen en commissies van de FNV, zoals de Vereniging Leden Rechtspersonen (VLR) en het Audit Comité.Plannen en voorbereiden van vergaderingen, ondersteunen en bewaken van de genomen besluiten, afhandeling van de inhoudelijke correspondentie

Zoetermeer

Mede zorgdragen voor de transitie van ruim 400 kaderafdelingen van FNV fusiebonden naar bijna 100 Lokale Netwerken. Advies over aanpak, prioriteiten, werving kaderleden, activerend vakbondswerk, werkplannen, communicatie, etc. Begeleider van 8 Lokaal FNV Netwerken (thans bestuurder Lokaal / Regionaal). Verantwoordelijkheden: Bijdragen aan de ontwikkeling.

Utrecht Area, Netherlands

NCOI Opleidingen is de opleider voor werkend Nederland en verzorgt ruim 1.200 trainingen en opleidingen, van MBO, HBO tot Master.Verantwoordelijk voor: Op incidentele basis verzorgen van modules binnen het kennisgebied van CMV (Cultureel maatschappelijke Vorming); structuur en leiding geven tijdens bijeenkomsten; begeleiden van studenten op basis van.

Den Haag

Het Regionaal Platform Arbeidsmarktbeleid Haaglanden is een netwerkorganisatie die een optimale werking van de regionale arbeidsmarkt bevordert. Het platform bestaat uit de wethouders voor sociale zaken en werkgelegenheid van de negen Haaglanden gemeenten en vertegenwoordigers van werkgevers- en werknemersorganisaties, individuele werkgevers, het UWV, de.

Den Haag

Amsterdam Area, Netherlands

Den Haag

Verantwoordelijk voor: Het optimaliseren van het functioneren van medewerkers, terugdringen van verzuim, re-integratie, advisering van het management bij personele problematiek, coachen, counseling, voorlichting, conflictbemiddeling / mediation, opvang bij ingrijpende - / traumatische gebeurtenissen, stresspreventie.Bij o.a.: Werkdruk, reorganisaties.

Verantwoordelijk voor: Begeleiding van patiënten en/of hun omgeving bij psycho-sociale problemen, die samenhangen met ziekte, medische behandeling, verlies- / rouw en crisis. Bemiddelen, signaleren, verwijzen, indiceren en rapporteren bij o.a. nazorg en opname in een verpleeghuis of revalidatiekliniek.

Bachelor, Personeelswerk

Bachelor, Maatchappelijk Werk

2E-Fase Heao, Management Consultancy / Change Management

Post-Hbo Beroepsopleiding Voor Loopbaanadviseur

Post-Hbo, Senior Bedrijfsmaatschappelijk Werker

Leergang Coachen Als Professie