Please complete the CAPTCHA to continue
A concise factual answer block for searchers comparing this professional profile.
Renske De Boer is listed as People Management Consultant bij Nolost | Gedrag, cultuur en leiderschap | Feeling good, working better at Nolost, a company with 18 employees, based in Amsterdam, North Holland, Netherlands. AeroLeads shows a matched LinkedIn profile for Renske De Boer.
Renske De Boer previously worked as People Management Consultant at Nolost and Human Resources Trainee at Leeuwendaal. Renske De Boer holds Master, Organizational Communication, General, 7,7 from Vrije Universiteit Amsterdam.
This section adds company-level context without repeating Renske De Boer's masked contact details.
Review company-level records connected to Renske De Boer before choosing the right outreach path.
Leuk dat je mijn profiel bezoekt!Ik ben Renske de Boer, maar dat had je vast al gezien ;) Ik ben een enthousiaste, leergierige en betrouwbare consulant met een achtergrond in Organisatiewetenschappen en HR. Op dit moment werk ik, elke dag met veel plezier, als People Management Consultant bij Nolost: hét mensgerichte onderzoeks- en adviesbureau op het gebied van geluk, gezondheid en gedrevenheid op de werkvloer. Als People Management Consultant houd ik mij bezig met de implementatie van projecten bij verschillende organisaties. Tijdens deze projecten adviseer, ontwerp en implementeer ik mensgerichte initiatieven om organisaties (nog) mensgerichter te maken. Ik geloof erin dat mensen die zich gezien en gehoord voelen, lekkerder in hun vel zitten en daarmee in staat zijn het beste van zichzelf te laten zien.Hoe ik dit zelf doe? Ik vind het belangrijk om connectie te maken met anderen vanuit oprechte aandacht, interesse en nieuwsgierigheid. Door het stellen van de juiste vragen wil ik mensen aan het denken zetten, tot nieuwe inzichten laten komen en hen in beweging krijgen. Daar krijg ik energie van! Een (werk)dag is voor mij geslaagd als ik energieke en inspirerende gesprekken heb gehad met anderen. Nieuwsgierig en wil je meer weten? Stuur mij gerust een bericht!Mijn top 5 CliftonStrengths:Leergierigheid | Prestatiegerichtheid | Winning Others Over | Empathie | Individualisering
Listed skills include Engels, Nederlands, Creativiteit, Teamwork, and 2 others.
Company context helps verify the profile and gives searchers a useful next step.
A career timeline built from the work history available for this profile.
Utrecht, Nederland
Feeling Good. Working Better! Mensen die zich goed voelen, presteren beter. Daarom zijn wij ervan overtuigd dat de mens het meest waardevolle kapitaal van organisaties is én blijft. Dat maakt Nolost de strategisch partner van mensgerichte organisaties. Als high-end onderzoeks en adviesbureau vergroten wij het geluk, de gezondheid en gedrevenheid op de.
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland
Leeuwendaal Bruist is een tweejarig traineeship, waarin talentvolle jonge academici zich ontwikkelen tot HR-professionals in het publieke domein. Als trainees bieden wij opdrachtgevers met een frisse blik ondersteuning op diverse HR-thema's, daarnaast is een intensief opleidingsprogramma, bestaande uit training, coaching en intervisie onderdeel van het.
Den Haag, Zuid-Holland, Nederland
Organisatieadvies in diverse projecten binnen het publieke domein op het gebied van functioneren, belonen, strategie en realisatie. Projecten varieerden tot het opzetten van een ontwikkelgericht functiehuis en het opstellen van (generieke) functiebeschrijvingen tot evaluatie van een organisatie- en formatieplan en de ontwikkeling van talentgerichte.
Rotterdam, Zuid-Holland, Nederland
Coördineren en bewaken van uitvoering van de Subsidie 'Extra hulp voor de klas'. Tevens het ondersteunen van colleges en diensten bij het geven van invulling aan de subsidie. Daarnaast ondersteunen van het HR adviesteam door het oppakken van allerhande HR gerelateerde projecten zoals het opzetten van een HR basics training voor leidinggevenden.
Adviseren over en ondersteunen bij het harmoniseren van verschillende beloningsregelingen van twee gefuseerde ziekenhuizen (AMC en VUmc) tot één gezamenlijk beloningsbeleid voor Amsterdam UMC.
Utrecht, Nederland
Het herinrichten en implementeren van een vernieuwde HR-gesprekcyclus in de organisatie en daarnaast het verbeteren en actualiseren van het arbeidsvoorwaarden regelement.
Purmerend, Provincie Noord-Holland, Nederland
Het telefonisch te woord staan en beantwoorden van vragen en adviseren van professionals, interne medewerkers en externen op het gebied van onder andere HR gerelateerde zaken. Uiteenlopende vraagstukken van bijvoorbeeld inzet van verlof tot het geven van uitleg over de salarisstrook.
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland
Onderzoek naar de netwerkmogelijkheden van medewerkers binnen de alliantie van het Vrouw-Kindcentrum.
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland
Het ondersteunen van de HR-adviseurs bij operationele (ad-hoc) vraagstukken, ondersteunen van lijnmanagement bij problemen in de afhandeling van administratieve HR-processen, het administratief ondersteunen van het verzuim proces, verantwoordelijk voor de administratie van personele informatie en het zorgdragen voor de administratieve afhandeling van.
Werkwinkel Front-Office
Het eerste aanspreekpunt voor vacatures, flex- en interim personeel. Het ondersteunen van en het beantwoorden van vragen van leidinggevenden, vacaturehouders, sollicitanten en studenten, via e-mail, telefoon en inloop in de Werkwinkel.
Soest
Verantwoordelijk het dagelijkse primaire en secondaire proces, verzorgen van personeelszaken van de dag, kwaliteitsbewaking, servicebewaking, imagobewaking en geldstromen van de dag. Daarbij het eerste aanspreekpunt voor klachtenafhandeling.
Buitenveldert
Het maken van pizza's, het aannemen van (telefonische) orders, schoonmaken, afwassen en daarbij de kwaliteit en service waarborgen.
Divisie Vrouw-Kind
Het ondersteunen van HR-adviseurs in hun dagelijkse werkzaamheden en het beantwoorden van vragen van leidinggevenden en medewerkers. Daarnaast het uitvoeren van administratieve werkzaamheden, het zelfstandig voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken en adviseren over verschillende HR-thema's.
Other employees you can reach at nolost.nl. View company contacts for 18 employees →
Joris Mostert
Colleague at NolostUtrecht, Utrecht, Netherlands, Netherlands
View →
RL
Raul Lopez
Colleague at NolostPiedrabuena, Castile-La Mancha, Spain, Spain
View →
RB
Ron Buijze
Colleague at NolostThe Randstad, Netherlands, Netherlands
View →
MT
Milot Tubben
Colleague at NolostUtrecht, Utrecht, Netherlands, Netherlands
View →
EB
Erik Breuer
Colleague at NolostAmsterdam, North Holland, Netherlands, Netherlands
View →
EV
Esmée Van Kampen
Colleague at NolostOss, North Brabant, Netherlands, Netherlands
View →
MO
Marlene Oliekan
Colleague at NolostNieuwegein, Utrecht, Netherlands, Netherlands
View →
JH
Jelte Hoekstra
Colleague at NolostAmsterdam, North Holland, Netherlands, Netherlands
View →
LN
Lars Nouws
Colleague at NolostBreda, North Brabant, Netherlands, Netherlands
View →
CB
Carlijn Backx
Colleague at NolostUtrecht, Utrecht, Netherlands, Netherlands
View →
Vakken: Communicatie & identiteit, Organization Sciences, Organisatieverandering en -ontwikkeling en Coöperatie & Conflict. Master Thesis.
Vakken: Kernthema's bestuurs- en organisatiewetenschap, Methodologie van sociaalwetenschappelijk onderzoek, Academisch schrijven..
Vakken: (o.a.) Organisatiekunde, HR Analytics, Learning & Development, Strategisch HRM, Plannen van personeel, Motivatie & Prestatie.
Vakken: Economie, Wiskunde A, Engels, Nederlands, Frans, Management en Organisatie, Tekenen en Geschiedenis
Quick answers generated from the profile data available on this page.
Renske De Boer works for Nolost.
Renske De Boer is listed as People Management Consultant bij Nolost | Gedrag, cultuur en leiderschap | Feeling good, working better at Nolost.
Renske De Boer is based in Amsterdam, North Holland, Netherlands while working with Nolost.
Renske De Boer has worked for Nolost, Leeuwendaal, Zadkine, Amsterdam Umc, and Commissie Voor De Milieueffectrapportage (M.E.R.).
Renske De Boer's colleagues at Nolost include Joris Mostert, Raul Lopez, Ron Buijze, Milot Tubben, and Erik Breuer.
You can use AeroLeads to view verified contact signals for Renske De Boer at Nolost, including work email, phone, and LinkedIn data when available.
Renske De Boer holds Master, Organizational Communication, General, 7,7 from Vrije Universiteit Amsterdam.
Renske De Boer is listed with skills including Engels, Nederlands, Creativiteit, Teamwork, Analytisch Denkvermogen, and Klantgerichte Service.
Search by job title, company, industry, location, and seniority. Export verified B2B contact data when you need it.
Start free trial Search contactsCheck these profiles if this is not the Renske De Boer you were looking for.
