Met behulp van de ervaringen en vaardigheden opgedaan bij de grote accountanstkantoren hebben we bij Deijle en Partners een kantoor opgezet waar MKB cliënten zich thuis voelen. Een persoonlijke en drempel-loze benadering, waarbij wij als adviseurs klaar staan voor onze cliënten en de cliënten door het ondernemerschap heen loodsen. Door de opzet en omvang van ons kantoor kunnen wij onze dienstverlening ook nog voor redelijke uurtarieven aan onze relaties aanbieden.

Met goed en gemotiveerd personeel realiseert u uw bedrijfsdoelstellingen. Tegelijkertijd gaat het hebben van personeel gepaard met extra verplichtingen en zorgen. Het maakt HRM vaak tijdrovend en ingewikkeld. Hoe ga je bijvoorbeeld om met langdurig zieke werknemers (wet Poortwachter), slecht functionerende werknemers, arbeidsconflicten, ontslag, werving en selectie, arbeidsvoorwaarden of de vorm van een dienstverband? Meestal is het pas vanaf meer dan 125 medewerkers rendabel om zelf een HR-adviseur in dienst te hebben. Bestaat uw personeelsbestand uit minder mensen en heeft u een probleem of vraagstelling omtrent personeel, dan kun u het beste externe hulp inschakelen. U/dv neemt u alle HRM-taken uit handen.