Robert Clive Jobim Freire Email & Phone Number

Santa Catarina, Brazil

Iniciei minha carreira atuando no setor financeiro e, ao longo dos anos, participei de diversos Congressos N.A.D.A. e FENABRAVE e tive a honra de servir em posições estratégicas de C-level, inclusive como Conselheiro, Diretor Executivo de Operações, de Pessoas, Comercial e Vendas.Essa jornada me proporcionou uma visão única deste vibrante setor, acompanhando as transformações significativas no ecossistema automotivo, o que me confere uma profunda compreensão das mecânicas que impulsionam o sucesso no nosso setor.Gostaria de destacar dois pontos cruciais que emergem dessa trajetória de aprendizado e resultados.1- Destaco minha capacidade de integrar análises descritivas, preditivas e prescritivas na elaboração de cenários estratégicos, essenciais para fomentar decisões de negócios robustas que minimizam riscos e potencializam o desempenho. Minha atuação em Conselhos Consultivos tem sido marcada pelo desenvolvimento de estratégias que realçam a sustentabilidade e promovem resultados de impacto, alinhados aos objetivos da organização. Em segundo lugar, está a minha incansável dedicação ao engajamento e treinamento de equipes. Acredito profundamente que o coração de qualquer empresa bem-sucedida é composto pelas pessoas que nela trabalham, bem como por todos aqueles que, por diversos motivos, influenciam seu crescimento. Meu compromisso é com o desenvolvimento contínuo de equipes de alta performance e com o sucesso da organização. Entendo que o foco deve estar na capacitação que prepara e motiva os envolvidos, não apenas para atingir metas, mas para superá-las, criando um ciclo virtuoso de crescimento.Minha abordagem à liderança se pauta em cultivar relações produtivas e em promover um ambiente onde o talento possa florescer. Com uma visão sempre voltada para o futuro, busco equilibrar sustentabilidade e desenvolvimento, liderando iniciativas éticas que não apenas atendam às demandas do presente, mas que pavimentem o caminho para um futuro potencial viável.

Este foi um desafio interessante. Ao longo destes 4 anos, a empresa superou as metas apresentadas pela montadora, obtendo importantes resultados. Já no primeiro ano a empresa superou as expectativas, sendo uma das premiadas pela montadora na Campanha 100% de 2019. Dentre os importantes indicadores, destacamos o Market Share, hoje em 2023 a empresa encontra-se 60% acima da média nacional. Vale ressaltar que a concessionária foi a única que, em plena crise de abastecimento de semicondutores, obteve um forte incremento em seu Business Plan, devido aos excelentes resultados obtidos mesmo durante a pandemia.

Responsável por toda operação das concessionárias Minami – Honda.Respondendo diretamente ao Conselho de Administração, já no primeiro ano de nossa gestão, a empresa obteve um crescimento 50% nas vendas de veículos na região, superando todos os indicadores da montadora. Como resultado, a concessionária obteve um aumento de 42% em seu Business Plan junto à montadora. Implantamos um modelo de gestão de caixa que permitiu à empresa zerar seu endividamento e, consequentemente, obter excelentes resultados, que viabilizaram a construção de uma nova e moderna sede do grupo, se tornando referência na região. Vale destacar que, neste período, o mercado automotivo brasileiro viveu uma grande crise (2014-2017).

Dentre outros objetivos atingidos, recuperamos a liderança entre as concessionárias Honda no mercado do Rio Grande do Sul. Este importante resultado foi obtido capacitando, desenvolvendo e engajando as equipes com gestão colaborativa, envolvendo os líderes das equipes. O sucesso da empresa repercutiu junto à montadora, permitindo a obtenção de autorização para abertura de mais 2 concessionárias do grupo. O forte crescimento das vendas de veículos e serviços, gerou um importante aumento na receita - 35% em relação ao ano anterior e. vale destacar, o retorno da empresa ao lucro operacional após três anos de perdas. Neste período, o EBITDA aumentou 250% face a 2011.Destaco que, neste período, superamos todas as metas estabelecidas pela montadora.

Responsável pela reestruturação administrativa e operacional da Companhia reportando-se diretamente ao acionista controlador. A Companhia experimentou neste período um aumento de 43% no lucro operacional e um aumento de 52% nas vendas.

Analista Tecnico E Fundamentalista De Mercado De Capitais, Mercado De Capitais

Specialization, Tecnologia Em Gestão Comercial

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